Upoznajte poslodavce - Page 3 of 5 - Netokracija

Upoznajte poslodavce

Intervju

Bruno Kovačić: Prekretnica za Axilis dogodila se kad smo zaposlili prvog – dizajnera

Brzi rast tvrtke medalja je s dvije strane - dok s jedne to znači velik napredak i svojevrsnu prekretnicu za poslovanje, s druge se mijenja interni ustroj, što ne prolazi bez izazova. Domaća tehnološka tvrtka Axilis ove se godine našla među 50 najbrže rastućih u ovom dijelu Europe, a s obzirom na to da već treći put nadrastaju svoj ured, razgovarala sam s njenim osnivačem Brunom Kovačićem koji mi je otkrio zašto im je upravo izbirljivost u zapošljavanju pomogla da, uz brz rast, uspore i zadrže originalni duh tvrtke.

Tehnologija

Hrvatska tehnologija blinkID koristi se na američkim izborima: Zašto ne i na hrvatskim?

Jedan od iznimno važnih društveno-političkih događanja je pred vratima. Idućeg ćemo tjedna nakon brojnih govora, debata, ali i debakla, saznati tko će naslijediti Obamino mjesto u Bijeloj kući - Hillary Clinton ili Donald Trump. A da bi predsjednički izbori prošli kako treba, pobrinut će se hrvatska tehnologija - rješenje blinkID domaće tvrtke MicroBlink koje će osigurati kontrolu nad popisom birača. No, zašto hrvatsku tehnologiju ne koristimo i na izborima u Hrvatskoj?

DevDev

Kako skaliramo Farmeron pomoću Lambda arhitekture i arhitekture mikroservisa

Pretpostavka za svaku kvalitetnu platformu je dobro osmišljena strategija implementacije odgovarajuće arhitekture. Posebno je to izraženo u složenim domenama. Jednom takvom se bavi i Farmeron.

Sponzorirano

Irski Keeper Solutions traži programere u Hrvatskoj (a već imaju dosta podataka o njima)

Keeper Solutions želi višestruko povećati broj zaposlenih Hrvatskoj. U fokusu su im softverske tehnologije i servisi za banke, a posebno se "furaju" na blockchain. Možete im poslati CV, ali imaju i vlastite alate kojima će ionako otkriti što i kako radite.

Tvrtke i poslovanje

Kako Ingemark, umjesto stolom za ping pong, osvaja studente – stipendijama

Možda nemaju ured po mjeri posljednjih dizajnerskih trendova, no to ne znači da se nećete osjećati dobrodošlo ako navratite do zagrebačke tvrtke Ingemark, odnedavno smještene u poslovnom dijelu Zagreba, u Radničkoj. Štoviše, vrlo brzo ćete im oprostiti taj ‘nedostatak’ i poželjeti saznati traže li nove zaposlenike i stipendiste unatoč tome što - nemaju ni stol za ping pong. :O

Upoznajte poslodavce

5 stvari koje zaposlenici IT tvrtki žele (i zbog kojih neće otići iz vaše firme)

Zapošljavanje u IT branši nije problem… Kandidatima. Mi poslodavci, s druge strane, gotovo svakodnevno otkrivamo nove krugove pakla, primarno vezanih za kvantitetu, ali i kvalitetu kandidata. Već tijekom fakulteta svi se trsimo za privlačenje studenata i zapošljavanje mladih nada i to nam uglavnom uspijeva - pogotovo onim uspješnijima. No, što napraviti da nam ti pametni mladi ljudi ovdje i ostanu? Odgovore su nam dali oni sami!

Tvrtke i poslovanje

Zašto su developeri ‘poludjeli’ za druženjem na meetupima (i što možemo naučiti od njih)

Sedam ujutro, nevoljko se ustajete, odlazite u kupaonicu, budite uz prvu kavu i vozite na posao. Odradite svoju kvotu, vraćate se kući. Odmarate se uz pizzu i novu epizodu omiljene serije. Zatim se ponovno spremate i odlazite u grad - na poslovno druženje. Ima li ovo zadnje smisla? Naravno da ima.

Tvrtke i poslovanje

Domaći GoooShop hvata se u koštac s marketinškim izazovima u – duhanskoj industriji

Bez obzira na mišljenje koje imate o duhanskoj industriji, mora se priznati da je marketing u toj branši itekako… Izazovan. Restriktivni propisi o reklamiranju proizvoda uskoro će u Hrvatskoj postati još restriktivniji, dolaskom novih pakiranja koja će, između ostalog, sadržavati vrlo slikovita upozorenja o štetnosti. Zašto bi se onda jedan domaći startup uhvatio u koštac s time? Spoj prethodnog znanja o industriji i volja da se svladaju izazovi dio su priče, a ako uspiju tu, onda model mogu preslikati u bilo koji FMCG sektor, kaže mi u razgovoru suosnivač GoooShopa Vladimir Bulat.

Intervju

Škole programiranja domaćih tvrtki jer fakultet ipak nije dovoljan…

Iako ih nema ni približno dovoljno, uzevši u obzir potrebe domaćih IT tvrtki, studenti koji izlaze s tehničkih fakulteta većinom nemaju dovoljno praktičnih znanja koje traže njihovi potencijalni poslodavci. Tomu je pokušala doskočiti domaća tvrtka Axilis koja je proteklih pet tjedana organizirala besplatne edukacije o JavaScriptu. Više o samoj školi i koliko ovakve edukacije mogu pomoći mladim developerima u usavršavanju i pronalasku budućeg posla, ispričao nam je Axilisov Petar Kovačević, ali i sami polaznici edukacije.

Kolumna

Zašto sam nakon 4 mjeseca kao developer i dalje zadovoljan Dublinom

Početkom godine napravio sam veliki korak, nešto što sam planirao dugo vremena, skoro od svojih prvih programerskih dana. Preselio sam se van Hrvatske.

Pročitaj i ovo…

Tvrtke i poslovanje

Hrvatska platforma GameBoost osigurala 2 milijuna eura od Fil Rouge Capitala i Feelsgooda

GameBoost planira pobijediti globalnu konkurenciju u ponudi gaming usluga poput treniranja igrača i zajedničkog igranja u popularnim online multiplayer video igrama. Korak bliže tome dovodi ih nova investicijska runda.

Novost

Infobip imenovao Richarda Krasku na mjesto financijskog direktora

Richard Kraska je iskusni financijski stručnjak, koji je prije dolaska u Infobip obnašao dužnosti financijskog direktora u nekoliko brzorastućih softverskih tvrtki.

Tvrtke i poslovanje

Hrvatska je zaposlila jako malo ukrajinskih IT stručnjaka. Ovo su priče nekih od njih

Kroničnoj nestašici IT kadrova na domaćem tržištu i postojanju pravnih preduvjeta usprkos, rijetke su domaće IT tvrtke koje su zaposlile radnike iz Ukrajine koji nisu i prije radili za njih.