Danas se realizirao povijesni prelazak Ethereuma na zeleni način rada, koji osim energetske uštede donosi bitne lekcije za tehnološku industriju o programerskim zabludama i kompleksima, ali i o entuzijazmu, zajednici i prihvaćanju rizika.
Već dugi niz godina radi se na vjerojatno jednom od najkompleksnijih projekata koji se tiču blockchain tehnologije, a taj dugoiščekivani update za Ethereum blockchain trebao bi izaći sredinom ovog mjeseca.
Solana blockchain i niz drugih platformi povezanih s istim jutros su doživjele veliki napad kojim je zahvaćeno nekoliko tisuća digitalnih novčanika. Više saznajemo od Filipa Dragoslavića, su-osnivača tvrtke koja se posvetila razvoju proizvoda na ovom blockchainu.
Kako je jednom malom splitskom multimedijalnom studiju koji iza sebe ima preko 70 nagrada uspjelo spojiti sedmu umjetnost i blockchain, a da ih pritom podrže i dvije francuske produkcijske kuće koje na svojim policama drže Oskara? Zvuči kao pitanje s izmišljenom premisom, ali to svakako nije.
Globalno, web3 tržište trese kriza. Lokalno, domaći projekti slave uspješno predstavljanje pred gotovo 20.000 ljudi. Nema tko na NFT NYC nije primijetio trodimenzionalne majmune nastale u maloj radionici u Zagrebu. Josip Vlah dogovorio je dobre poslove u metaversu, a njemačko-hrvatski The Football Company ostvario cilj.
Okupiti kvalitetnu, stručnu zajednicu definitivno nije lak zadatak, pogotovo ne oko blockchain tema. No, LobsterDAO uspio je okupiti čak 18.000 članova - redom stručnjaka o blockchainu, pripadnika medija i općenito svih željnih učenja o kriptosvijetu. Naš sugovornik otkrio nam je moć složne (decentralizirane) zajednice, ali i što je potrebno učiniti kako bi ona postala takvom.
Sada već kultni govor Zelenskog da mu “treba municija, a ne odlazak iz Kijeva” dočarao je svijetu kako će se Ukrajinci nositi s Rusima. Podrška zapada i sankcije su uslijedile; no dio kripto zajednice, skrivajući se iza tobožne neutralnosti, još uvijek nije “zagrizao metak”.
404, najveća hrvatska komunikacijska agencija i Shape, tehnološka kompanija koja je dio 404 grupe, postaju dio MYTY, vodeće grupacije njemačkih i švicarskih agencija, čije je sjedište u Berlinu.
Ima li boljeg sugovornika na temu strojnog učenja, treniranja velikih jezičnih modela i glasovnih asistenata koji umjesto ljudi rješavaju probleme korisnika od čovjeka koji se time bavi istraživački i u praksi?
Često se kaže da je igranje na poslu privilegija samo game developera (da bar!), no i „normalne” tvrtke u posljednjih nekoliko godina ponovno otkrivaju igre kao alat za razvoj „mekih” vještina radnika, unaprijeđenje timske suradnje te katalizator poslovnih inovacija. U to sam se uvjerila posjetivši nekonvencionalnu gaming konferenciju #play14 te razgovarajući s Lidijom Kralj i Josipom Borić-Novosel, renomiranim domaćim stručnjakinjama u ovom području.
