Softver je gorivo nove digitalne kompanije, kako ga isporučiti još brže?

Softver je gorivo nove digitalne kompanije, kako ga isporučiti još brže?

Konferencija Change koja se prošli vikend održavala u Zagrebu i okupila 400 stručnjaka iz IT svijeta pokazala je kako je moguće spojiti sudionike iz različitih sektora, nevezano za njihovu ulogu ili programski jezik kojim se bave. Konferencija je bila i povod da razgovaramo s jednim od njih - Chrisom Wardom.

Drugo izdanje konferencije Change, a u organizaciji tvrtke KING ICT, bilo je posvećeno mikroservisima, cloudu, umjetnoj inteligenciji i strojnom učenju o čemu je u prostoru zagrebačkog Kraša govorilo 28 stranih i domaćih predavača. Na samom početku, Plamenko Barišić, predsjednik uprave KING ICT-a, osvrnuo se na trenutni status zajednice i njezin smjer kretanja.

Developeri su iznadprosječni i reaktivni pojedinci koji prihvaćaju različitost što rezultira inovacijama u našim zajednicama i društvu općenito. Naš konačni cilj je proizvoditi kvalitetan softver koji stvara zajedničku vrijednost, zato smo ovdje kako bismo podijelili priče između nas, razmijenili ideje i došli do nekih novih.

Za keynote predavanje bio je zadužen Red Hatov Edson Yanaga koji se osvrnuo na današnje softverske tendencije gotovo svih velikih kompanija i istaknuo:

Softver je gorivo nove digitalne kompanije, stoga se pitamo na koji način možemo još brže isporučiti softver i pritom ostvariti dodatnu vrijednost?

Od agilea do tajni dobrog pisanja za developere

Za razliku od lani, ovogodišnji Change kao novost imao je i treći track predavanja, a u njemu je uvodno predavanje održao Ralph Van Roosmalen koji je govorio o tome kako uz pomoć agilea unaprijediti suradnju unutar višefunkcionalnog tima optimizirati se u aspektu produktivnosti. Osim o agileu, sudionici su mogli čuti i o tajnama dobrog pisanja i kvalitetne komunikacije za developere o čemu je govorio Netokracijin Ivan Brezak Brkan:

Kvalitetnije pisanje doprinosi boljoj komunikaciji s kolegama, klijentima, menadžerima i korisnicima i doprinosi kvaliteti proizvoda.

Za developerski duh konferencije pobrinuli su se predavači iz poznatih tehnoloških kompanija kao što su Mete Atamel (Google), Geertjan Wielenga (Oracle), Andrew Gregorić (PayPal) i Miljenko Cvjetko (Microsoft).

O društvenim mrežama, ali na drugačiji način

Teme poput društvenih mreža i povezanosti nisu zaobišle ni Change, ali na jedan drugačiji način. Direktor sadržaja Change konferencije Roko Roić u suradnji sa startupom AG04 pod vodstvom jednog od predavača Changea, Ante Radoša osmislili su tzv. real time social network koristeći bluetooth beacone kako bi se na jedan posve drukčiji način povezali posjetitelji konferencije. Zahvaljujući inovativnoj tehnologiji posjetitelji su imali priliku vidjeti tko od polaznika konferencije dijeli jednake interese.

Što nam donosi automatizacija poslova?

Tematski, konferencija Change donijela je za svakoga ponešto. U nizu predavanja, nama se posebno svidjelo ono Chrisa Warda, blogera i tehničkog pisca koji je u svom predavanju propitivao tehnološki napredak i njegovu korist, ali i što za budućnost radnih mjesta (uključujući i njegovo) znači automatizacija. Stoga smo mu postavili nekoliko pitanja:

Zašto si odlučio biti tehnički pisac, posebno jer si – developer?

Mogu biti developer, i to mi je u redu, ali bio sam spor i nedostajala mi je iskra koju mnogi developeri moraju imati kako bi napravili stvari. Stoga, kada sam radio u Drupal zajednici, često sam pridonosio s dokumentacijom, organiziranjem događaja, susreta itd. te sam otkrio da je to posao za koji bi mogao biti plaćen. S vremenom sam uvidio da sam mnogo bolji u tome, i da postoji velika potreba za ljudima poput mene. Možda ne radimo glamurozan posao kao developeri, ali ljudi koji mogu objasniti tehnologiju su trenutno izuzetno traženi, i ja sam sretan što sam jedan od onih koji su dobri u tome i što uživam u poslu.

Hoće li zbog automatizacije tehničko pisanje kao karijera izumrijeti?

To je malo preoštro za reći, iako postoji velika šansa da taj posao bude automatiziran. U stvari, veća je mogućnost da će API specifikacija i dokumentacije biti izrazito automatizirana. Kada je riječ više o tehničkoj strani pisanja, poput tutorijala i vodiča, još neko vrijeme ćemo trebati ljude koji su dobri u tome. Ukratko, imam istu preporuku za sve – pratite što se događa, učite i prilagođavajte se.

Je li tehničko pisanje ‘samo’ pisanje ili više stvaranje sadržaja i marketing?

Kao i uvijek – ovisi. Kao freelancer, dijelim svoje vrijeme između svih tih uloga, i često sam u startupima radio kao jedini pisac te je moj posao zapravo bila kombinacija svih tih uloga. Oni koji dolaze iz tradicionalnih enterprise tvrtki će biti više specijalizirani, ali za mnoge nove i male kompanije, tehnički pisac je nešto poput ‘kantice za sve’, i to je nešto što volim.

Na današnjem tržištu rada, osoba bi trebala imati niz vještina. Treba li tehnički pisac znati programirati?

Ako osoba radi za tvrtku koja se bavi proizvodima za krajnje korisnike, tada je tehničko znanje manje važno. No, ako radi za tvrtku koja proizvodi proizvode za IT industriju (kao što ja većinom radim) tada je određeno razumijevanje softvera ili hardvera veoma korisno kao i razumijevanje onoga što vam govore developeri. Sposobnost brzog učenja i prilagodbe je puno važnija vještina, jer se često nalazite kao posrednik između različitih timova, i morate imati odličnu motivaciju i znati se prepustiti.

Općenito, koje vještine treba imati netko tko se bavi pisanjem, marketingom ili bloganjem, a koje će biti korisne u budućnosti?

Budite ljudi. Učite, prilagođavajte se, pišite o onome što vas zanima i pri tome recite nešto novo.

I…zadnje pitanje. Chris, što donosi budućnost za karijeru tehničkog pisca, možemo li biti optimisti ili pesimisti?

Nikada nisam imao toliko posao, tako da sam na kraće staze jako optimističan, a što će se događati za 10 godina – nemam pojma. 🙂

Pravila ponašanja

Na Netokraciji za vas stvaramo kvalitetan, autorski potpisan sadržaj i zaista se veselimo vašim kvalitetnim, kontruktivnim komentarima. Poštujmo stoga jedni druge prilikom komentiranja držeći se sljedećih pravila ponašanja:

  • Ne budite 💩: Nema vrijeđanja, diskriminiranja, ni psovanja (osim ako nije osobni izričaj, ali onda neka psovka bude općenita, a ne usmjerena prema nekome)
  • Samo kvalitetna rasprava, manje trolanja: Ne morate se ni sa kim slagati, ali budite konstruktivni i doprinesite raspravi! Svako trolanje, flameanje, koliko god "plesalo" na granici, leti van.
  • Imenom i prezimenom, nismo Anonymous 👤: Autor sadržaja stoji iza svog sadržaja, stoga stojite i vi iza svog komentara. Koristimo ime i prezime (Hrvoje Lončar) ili barem ime i inicijala (Hrvoje L.) te pravu email adresu. Kako koristimo podatke koje tamo ostavljate? Bacite oko na našu izjavu o privatnosti.

Sve ostale komentare ćemo s guštom spaliti, jer ne zaslužuju svoje mjesto na internetu.

Odgovori

Tvoja e-mail adresa neće biti objavljena.

Popularno

Startupi i poslovanje

Dvije strane Porscheovog ulaganja u Greyp: Mali ulagači ljuti i nezadovoljni dok se Neufund hvali povijesnim exitom

Iza najave da Porsche preuzima većinski udio u Greyp Bikes krije se priča malih ulagača koji su 2019. u Greyp uložili kroz Equity Token Offering i sad se osjećaju - izigrano i izgurano.

Novost

Developeri, recite što doista želite: šareni ured, pivo petkom, veliku plaću, dobrog šefa….

Traženi, maženi, paženi i razmaženi. Tako mediji i društvo u zadnje vrijeme doživljavaju developere. Zagrebačka IT tvrtka odlučila je provjeriti jesu li doista takvi te pitati developere što oni doista žele.

Društvene mreže

Stiže Huuk. Nova globalna društvena mreža iz Rijeke?

Gradski autobus veselih boja s pitanjem "What the Huuk are we doing tonight" koji u zadnje vrijeme vozi Rijekom i obećanje da ćete od danas, 1. prosinca moći "Proširiti svoje pleme" najavili su lansiranje nove aplikacije u tom gradu. Kakve točno saznali smo u razgovoru sa suosnivačem Mateom Starčevićem Filipovićem.

Što ste propustili

Kultura 2.0

30 godina od prvog SMS-a: 6 stvari koji su obilježile način kako komuniciramo putem poruka

SMS je zagazio u svoju 30. godinu i kako nam se čini, neće još tako lako izumrijeti. Osim toga, svaki danom nas iznenađuju novi načini komuniciranja putem poruka. Tehnologija je divna, ali što je s korisnicma koji su ključni u definiranju "kulture dopisivanja". Postoji li "online bonton"?

Startupi i poslovanje

Jedan je po struci pravnik, drugi programer. Dijele ljubav prema računalnoj sigurnosti i – humoru

Evo priče o tome kako tehnologija povezuje različite ljude, kako se nose s izazovima koje pred njih tehnologija postavlja i što je presudno važno za uspješne projekte.

Startupi i poslovanje

1 dijete, 1 robot: CircuitMess i UBIK pokreću humanitarnu akciju za djecu u domovima

Humanitarna akcija traje do 22. prosinca, a trebala bi omogućiti da svako dijete u domovima za nezbrinutu djecu u Hrvatskoj dobije barem jednog robota.

Intervju

Može li Osijek zamijeniti Irsku? Siniši se dogodilo upravo to

Hrvatsku je zbog odlaska u inozemstvo radi potrage za (boljim) poslom napustio ogroman broj ljudi. Među njima je i nemali broj IT stručnjaka. Ipak, moguć je i drugačiji scenarij ako je prilika prava…

Startupi i poslovanje

Konzum je prvi trgovački lanac u Hrvatskoj u kojem se može plaćati kriptovalutama

Konzum je uz pomoć hrvatske tvrtke Electrocoin i njihovog sustava PayCek postao prvi trgovački lanac u Hrvatskoj u kojem možete plaćati kriptovalutama.

Startupi i poslovanje

Hrvatski BE-ON za pomoć blokiranim građanima osigurao 1,3 milijuna eura od Feelsgood fonda

Prema najnovijim dostupnim podacima u Hrvatskoj je preko 240.000 ovršenih potrošača. Hrvatski BE-ON želi im pomoći financijskim savjetovanjem.