Social Media World Forum: 3 stvari koje možemo naučiti od svjetskih social media stručnjaka

Social Media World Forum: 3 stvari koje možemo naučiti od svjetskih social media stručnjaka

Social Media World Forum 1
Cordell Lawrence, Global Community Manager za Jack Daniel’s

Prošloga je tjedna London bio domaćin dvodnevne konferencije o društvenim mrežama, Social Media World Forum (#SMWF), na kojoj su prezentirali profesionalci iz različitih industrija. Neki od brendova koje je vrijedno spomenuti, a koji su održali poučna predavanja na konferenciji, su Jack Daniel’s, ASDA, American Express, Kellogs, KLM, Migros i mnogi drugi. Svaki od njih prezentirao je case study iz određenog segmenta sociala na kojem trenutačno rade.

Tri najbolja taglinea koja smo čuli i koje je dobro iskoristiti su:

1. If it doesn’t work on mobile, go home

To su bile završne riječi prezentacije Dominica Burcha, Head of Social Media, koji je predstavio digitalne napore tvrtke ASDA. Za vrijeme petogodišnjeg digitalnog putovanja, ASDA se, zbog sve većeg segmenta mladih kupaca, fokusirala na razvoj mobilnih platformi.

ASDA trenutno eksperimentira s uvođenjem određenih funkcionalnosti društvenih mreža i implementacijom bežičnog interneta u svoje trgovine. Također eksperimentiraju i sa NFC-om jer žele interakciju s potrošačima, koji su u procesu kupnje, dovesti na novu razinu. Kako je rekao netko iz ASDA-ina odjela za odnose s potrošačima:

Ovo je zasigurno put kojim treba krenuti, no uspjet ćemo samo ako pridobijemo povjerenje kupaca.

Social Media World Forum 2

2. Every day we make it, we’ll make it the best we can

Kada tu frazu vidite na dnu svakog PowerPoint slidea, prepoznajete razliku između dobrog i odličnog brenda – a nju čine jasne vrijednosti i principi rada tvrtke. Cordell Lawrence, Global Community Manager za Jack Daniel’s također je objasnio etos brenda „Razgovor, a ne prodaja“ i pokazao nam kako je integriran u njihovu digitalnu strategiju. Definiranjem „što Jack jest“ i „što Jack nije“, došli su to same biti brenda, a to im je pomoglo u oblikovanju sadržaja koji nije fokusiran na potrošače nego na temeljne vrijednosti brenda.

Ili da parafraziramo Cordella – za uspjeh vam ne treba provokativan ili napadan sadržaj – fokusirajte se na poruke koje su važne za brend. Svaki dan, najbolje što znate.

3. Standing for something means standing apart from the crowd

Markus Maurer, koji radi kao Customer & Web Intelligence Manager za švicarski supermarket Migros, predstavio je način na koji koriste crowdsourcing za razvoj svojih proizvoda. Model engagementa koji koriste sa svojim potrošačima kontinuirano povećava prodaju, a to se najbolje vidjelo kada su prošloga ljeta ponovno počeli prodavati retro sladoled – samo zato što su to njihovi kupci od njih tražili. Ove jednostavne aktivnosti pomažu demistificirati i društvene medije iskoristiti na najbolji mogući način.

Social Media World Forum 4
Migros koristi crowdsourcing za razvoj svojih proizvoda.

Stoga, ne morate trošiti vrijeme na osmišljavanje i provedbu odličnih digitalnih aktivacija – trebate samo stati iza onoga u što vjerujete, slušati što ljudi govore o vašoj tvrtki i vašem brendu, angažirati ih i za njih se kontinuirano brinuti.

Usput, jedan od najpopularnijih Migrosovih proizvoda među posjetiteljima na konferenciji bila je Mojito pasta za zube. 🙂

Sukladno članku 94. Zakona o elektroničkim medijima, komentiranje članaka na Netokraciji dopušteno je samo korisnicima koji ostave svoje ime i prezime te mail adresu i prihvate pravila ponašanja.

Pravila ponašanja

Na Netokraciji za vas stvaramo kvalitetan, autorski potpisan sadržaj i zaista se veselimo vašim kvalitetnim, kontruktivnim komentarima. Poštujmo stoga jedni druge prilikom komentiranja, kao i Zakon, držeći se sljedećih pravila ponašanja:

  • Ne budite 💩: Nema vrijeđanja, diskriminiranja, ni psovanja (osim ako nije osobni izričaj, ali onda neka psovka bude općenita, a ne usmjerena prema nekome). Također, upoznajte se sa stavkom 2. članka 94. Zakona o elektroničkim medijima prije no što ostavite komentar.
  • Samo kvalitetna rasprava, manje trolanja: Ne morate se ni sa kim slagati, ali budite konstruktivni i doprinesite raspravi! Svako trolanje, flameanje, koliko god "plesalo" na granici, leti van.
  • Imenom i prezimenom, nismo Anonymous 👤: Autor sadržaja stoji iza svog sadržaja, stoga stojite i vi iza svog komentara. Koristimo ime i prezime te pravu email adresu.

Kako koristimo podatke koje ostavljate? Bacite oko na našu izjavu o privatnosti.

Sve ostale komentare ćemo s guštom spaliti, jer ne zaslužuju svoje mjesto na internetu.

Odgovori

Tvoja e-mail adresa neće biti objavljena.

Popularno

Ekskluzivno

57hours Viktora Marohnića narastao 4 puta i osigurao još 2,75 milijuna dolara

U ekskluzivnom intervjuu za Netokraciju, suosnivač brzorastuće avanturističke platforme Viktor Marohnić, sa svojim investitorima, otkriva planove.

Tvrtke i poslovanje

7 savjeta za učinkovitu izradu poslovnog plana (posebno za one koji nemaju vremena)

Nisu bez razloga velikani povijesti od Sun Tzua do Dwight D. Eisenhowera pričali o planiranju kao o svetom gralu uspjeha - i ne stoji bez razloga ona narodna: dobra organizacija je pola posla.

Tvrtke i poslovanje

Ivan Burazin pokreće novi startup – Daytonu, već ima Fortune 500 klijente

Nakon tri godine, uspostave i razvoja Infobipovog Developer Experience odjela, Ivan Burazin, pokreće novi dev projekt. Time se nastavlja njegova startuperska priča i misija koja je počela prije više od dekadu - pomagati developerima da rade lakše, brže i učinkovitije. Upoznajemo njegov novi projekt, Daytonu!

Što ste propustili

Programiranje

“Design Handoff” je proces zbog kojeg developer i dizajner ne moraju imati “standoff”

Predaja bilokakvog projekta ne završava s vašom točkom na kraju - nego svih kojih se taj projekt usko tiče. Uz Neuralab prolazimo kako od “ja sam svoje riješio” doći do kvalitetnog, strukturiranog “design handoffa” koji će značajno olakšati život svima uključenima: dizajnerima, developerima, PM-ovima, klijentima…

Tvrtke i poslovanje

HR.WEEKEND: Jelena Jelušić o 7 smrtnih grijeha “employer brandinga”

Na prvome HR.Weekendu na WMF-u saznali smo 7 smrtnih grijeha "employer brandinga" koji će definitivno ubiti sliku vaše tvrtke, ali donosimo i recept kako ga spasiti.

Intervju

Evo kako je hrvatska glazbena industrija pregovarala s Big Techom!

Dolazak Spotifya i drugih poznatih glazbenih servisa u Hrvatskoj povijesni su dani, ali njima su prethodile godine i godine pravnih pregovora sa samim servisima, kao i domaćih udruga koja štite prava svih sudionika. Upravo u tim pregovorima možemo pronaći lekcije za medijsku industriju koja trenutno vodi pregovore s Big Techom.

Umjetna inteligencija

Infobip Shift 2023: Kako pridonositi projektima otvorenog koda?

Zadnje retke s Infobip Shift 2023 konferencije posvećujemo ljudima i inicijativama vezanima uz open source (otvoreni kod).

Ekskluzivno

57hours Viktora Marohnića narastao 4 puta i osigurao još 2,75 milijuna dolara

U ekskluzivnom intervjuu za Netokraciju, suosnivač brzorastuće avanturističke platforme Viktor Marohnić, sa svojim investitorima, otkriva planove.

Zabava i zanimljivosti

Infobip Shift 2023: Od pive do savjeta za sreću, što su developeri dobili “ispod Peke”?

Infobip Shift iz godine u godinu potvrđuje kako zalužuje biti na popisu najboljih developerskih konferencija u Europi jer uspjevaju postići nešto teško - kvalitetan sadržaj svjetske razine predstaviti sa stilom u iskrenoj i pozitivnoj atmosferi.