Diners.hr: Kako je nastao najbolji website u Hrvatskoj

Kako je nastao najbolji website u Hrvatskoj

Nagrada za najbolju web stranicu u sklopu nagrada MIXX na festivalu Dani komunikacija ponovno je otišla u ruke agenciji Web Burza. Riječ je o stranici Diners.hr, a kako je ona nastala te koje je ciljeve postigla, otkrivamo.

U novom svijetu bankarstva i fintecha, web siteovi su odraz toga koliko je neka kompanija spremna nositi se s izazovima koje donosi sutra. S druge strane, na tržištu se ubrzano pojavljuju novi, mladi igrači kao što su Revolut ili N26, koji tjeraju industriju da se mijenja sve brže.

Iz Diners Cluba Hrvatska prepoznali su da je pravi trenutak za promjenu i obratili su nam se. Njihov tadašnji web bio je zatrpan, a proces naručivanja kartica kompliciran. Site je odavao dojam da takav jedan brend ne razumije svoje korisnike.

Par info

Diners je jedan od najprepoznatljivijih brendova u financijskom sektoru. Na webu svaki mjesec ostvaruje 90.000 posjeta. Danas financijske usluge moraju biti jasne svima, jednostavne i dostupne u tren. Pogotovo putem mobitela koji čini dvije trećine svih posjeta, a na kojem je ekran manji, internet sporiji, a pažnja korisnika kraća.

UX radionica za predjelo

UX radionice naš su recept za kvalitetan početak suradnje s novim klijentom. Recimo da je to neki naš spinoff na Google Ventureov Design Sprint. To vam je ono kad se zatvorimo 3-4 dana sa svim klijentovim “stejkholderima u sobu” i onda koristeći razne alate dolazimo do nekih zaključaka vezanih uz smjer kojim trebamo krenuti.

Prvo se dobro napijemo kave pa kad postanemo svi dovoljno agresivni, onda se svađamo. Zatim ide red upiranja prstom u veliku bijelu ploču, koje završava s lijepljenjem puno šarenih post-ita po zidovima. I tako u krug. 

Sad ozbiljno. UX radionice nama olakšavaju razumijevanje klijentovih potreba jer sva moguća pitanja možemo postaviti ljudima na licu mjesta, a klijentu olakšava razumijevanje potencijalnih problema i razloga zbog kojih trebamo odabrati neki smjer ili od njega odustati. I, što je najbitnije, olakšavaju nam proces definiranja mjerljivih ciljeva koje treba ostvariti i kojima je cijeli projekt podređen.

Radionica za Diners.hr odličan je primjer koliko UX radionice mogu olakšati cijeli daljnji proces. S klijentom smo analizirali posjećenost, sales funnel, tržište, organizaciju, kupce, proizvode i konkurencije. Izradili smo wireframeove i klikabilne prototipove, testirane na ciljanoj skupini kako bismo bili uspješniji i smanjili rizike. Preciznim planiranjem omogućili smo da ova faza bude jednostavna i da nema probijanja budžeta i rokova.

Za vrijeme radionice kreirali smo 5 smjerova tona glasa (od super ozbiljnog do super opuštenog) i na kraju se na temelju feedbacka s testiranja odlučili za srednju opciju koja kombinira ozbiljnost i opuštenost. Napravili smo i inventuru sadržaja kako bismo neke odluke lakše donijeli.

Jasni ciljevi

Nakon radionice, ciljevi i očekivanja oko redizajna su bili jasniji. Redizajn je primarno trebao bolje i jasnije predstaviti korisnicima Diners, njegove ponude i pogodnosti. Posljedično smo željeli postići bolje korisničko iskustvo i tako podići stopu konverzija za 100% (omjer posjeta koje rezultiraju ispunjenim zahtjevom za novu karticu).

Pristup

Odlučili smo prvo dekonstruirati, a onda rekonstruirati sve segmente weba kako bismo bolje i jednostavnije prenijeli poruke, olakšali razumijevanje i snalaženje. Tako smo smanjili kognitivni napor te u konačnici povećali udio onih koji se odlučuju za narudžbu kartice.

Ciljane skupine smo definirali prema namjerama u obliku persona. Primarni fokus bio je na privatne korisnike koji čine najveći udio posjetitelja Diners weba, a zatim na trgovce i poslovne korisnike kao sekundarne skupine.

Izradili smo smjernice za implementaciju Google Analyticsa, radi uvida u ponašanje posjetitelja i performanse weba (dubina scrollanja, segmentirani klik eventi, goal funneli).

Koristeći inventuru sadržaja koju smo na UX radionici napravili, presložili smo informacijsku arhitekturu.

Od nemani do prijatelja

Nakon što je informacijska arhitektura bila pred nama, prvi zadatak bio je pročišćavanje sadržaja i pisanje novog copyja. Na UX radionici definirali smo da pričamo iz perspektive korisnika (npr. “živim jednostavno”) i obraćamo im se na “ti”. Koristimo kratke, direktne poruke koje korisniku odmah jasno komuniciraju što može očekivati i kako. Tako smo uklonili strah od “financijske nemani”.

Fleksibilna kartica, fleksibilan dizajn

U vizualnom smo se dijelu riješili svih nepotrebnih elemenata kako bismo postigli veću preglednost. U skladu s krovnom komunikacijskom strategijom i dizajn je, kao i copy, čist, jasan i pregledan, dok su bitne informacije uvijek na servirane na dlanu. Grupirali smo kontekstualno povezan sadržaj i uklonili suvišne stranice. Diners.hr sad ima samo tri stavke u navigaciji.

Fleksibilnost Dinersovih kartica nešto je što je obavezno trebalo prožeti cijelim siteom. Pa je tako i sam dizajn sitea fleksibilan, modularan. Trenutni dizajn bez problema u sebe može ukomponirati vizuale iz budućih kampanja.

Vizualnu konzistenciju osigurali smo velikim D okvirom za fotografije koji smo provukli kroz cijeli site.

I dok je prijašnji site krasila nepregledna lista kartica i proizvoda, mi smo ih grupirali po personama, a u središte pozornosti postavili glavni proizvod – osnovnu Diners karticu.

A ispod haube…

Web smo implementirali kao Single Page Application. SPA pruža iskustvo kao desktop aplikacija. Ubrzali smo interakciju s dijelovima weba (npr. otvaranje izbornika, odabir stranice) i izbjegli osvježavanje stranica. Dinamički učitavamo samo one komponente koje korisnik trenutno vidi na ekranu (lazy loading i code splitting). Rezultat je brža aplikacija i bolje korisničko iskustvo. Sve su komponente neovisne i mogu se presložiti. Za izvrsne rezultate na tražilicama, napravili smo i SEO optimizaciju. Koristili smo tehnologije Vue, Webpack, Node.js i Puppeteer.

Rezultati…

…su bili spektakularni. Ubrzali smo učitavanje stranica. Lighthouse mjeri performance 100/100 i za desktop, i za mobile, a bounce rate je manji za 40%. Ovo govori da korisnici lakše navigiraju kroz sadržaj te u cijelosti imaju bolje korisničko iskustvo. Prije redizajna, stopa konverzije je bila 0,75%, a nakon redizajna, porasla je na 3,5% (35 od 1000 posjeta zatraže karticu). Redizajnom smo unaprijedili stopu konverzije za 362%. Tako smo omogućili veliko povećanje ROAS-a kroz oglašivačke kampanje.

Molimo da prihvatite sve kolačiće kako biste mogli vidjeti ovaj sadržaj

Malo hrabrosti i malo pameti

Lekcija koju klijenti mogu naučiti iz ovoga je da nekad uz malo hrabrosti poslovni rezultati mogu biti vrhunski. Dinersovcima sigurno nije bilo lako kad smo im “sjekirom” srezali više od polovice informacija koje su imali na siteu, ali su shvatili da su neke teške odluke potrebne kako bi se rezultati postigli.

S druge strane, mi u agencijama trebamo više učiti o poslovanju naših klijenata, jer jedino tada možemo imati argumente za poteze koji će od klijenta zahtijevati teške odluke.

Svašta mi je prošlo kroz glavu, ali da ćemo s ovim projektom osvajati nagrade nije mi bilo ni na kraj pameti. Ne zato što nisam vjerovala u projekt, nego zato što su mi cijelo vrijeme i fokusu bile neke druge, bitnije stvari – kako bolje razumjeti klijenta, njegove poslovne procese i vrijednosti te potrebe korisnika njihovih kreditnih kartica.

Vjerujem da to i je tajna našeg uspjeha kroz sve ove godine. Ako želiš osvajati nagrade, nemoj raditi projekte kako bi osvojio nagrade. Radi projekte kako bi krajnjim korisnicima olakšao život jer takvi projekti postižu poslovne rezultate. A takvi projekti bit će prepoznati.

Sukladno članku 94. Zakona o elektroničkim medijima, komentiranje članaka na Netokraciji dopušteno je samo korisnicima koji ostave svoje ime i prezime te mail adresu i prihvate pravila ponašanja.

Pravila ponašanja

Na Netokraciji za vas stvaramo kvalitetan, autorski potpisan sadržaj i zaista se veselimo vašim kvalitetnim, kontruktivnim komentarima. Poštujmo stoga jedni druge prilikom komentiranja, kao i Zakon, držeći se sljedećih pravila ponašanja:

  • Ne budite 💩: Nema vrijeđanja, diskriminiranja, ni psovanja (osim ako nije osobni izričaj, ali onda neka psovka bude općenita, a ne usmjerena prema nekome). Također, upoznajte se sa stavkom 2. članka 94. Zakona o elektroničkim medijima prije no što ostavite komentar.
  • Samo kvalitetna rasprava, manje trolanja: Ne morate se ni sa kim slagati, ali budite konstruktivni i doprinesite raspravi! Svako trolanje, flameanje, koliko god "plesalo" na granici, leti van.
  • Imenom i prezimenom, nismo Anonymous 👤: Autor sadržaja stoji iza svog sadržaja, stoga stojite i vi iza svog komentara. Koristimo ime i prezime te pravu email adresu.

Kako koristimo podatke koje ostavljate? Bacite oko na našu izjavu o privatnosti.

Sve ostale komentare ćemo s guštom spaliti, jer ne zaslužuju svoje mjesto na internetu.

Komentari

Odgovori

Tvoja e-mail adresa neće biti objavljena.

Popularno

Mobilne aplikacije

ZET-ov štrajk iznjedrio nova digitalna rješenja za prijevoz po Zagrebu

Zagreb je jutros ostao bez redovitog tramvajskog i autobusnog prometa, no građani su brzo počeli tražiti alternativna rješenja. Uz organiziranje zajedničkih vožnji, pojavilo se i nekoliko digitalnih projekata koji pokušavaju povezati vozače i putnike.

Vodič

Imate pretplatu na AI alate? Evo što računovođe kažu o ispravnom evidentiranju

U novoj kolumni Bruno Cvitanović, direktor računovodstvenog i konzultantskog servisa Brojevi objašnjava kako računovodstveno tretirati AI alate, što vrijedi za poduzetnike izvan sustava PDV-a i na koje pogreške treba paziti.

Programiranje

Tim od šest developera, dva QA-a i jednog Product Ownera postaje prošlost

Florian Krause ima trideset godina iskustva u razvoju softvera, jedan propali startup i čvrsto mišljenje: tim od šest developera, dva QA-a i jednog product ownera postaje prošlost. Na The Geek Gatheringu u Osijeku objasnio je čime se takva postava zamjenjuje.

Što ste propustili

Pametni automobili

Napokon smo se provozali Verneovim robotaksijem!

Nakon što smo u Zagrebu bezuspješno pokušali uhvatiti Verneov robotaksi putem Uberove aplikacije, zvijezde su se posložile i mi smo dobili poziv koji se ne odbija.

Umjetna inteligencija

Tko zbog AI-ja i dalje ulaže u ljude, a tko otpušta 50% radne snage?

Dok neke tvrtke nastavljaju i zapošljavati i ulagati u AI, druge su odabrale samo potonje. Kako različite tvrtke pristupaju promjenama na tržištu, doznali smo na Automation Summitu.

Novost

Gamepires najavio otpuštanja, smanjuje tim koji radi na SCUM-u

Gamepires, koji stoji iza igre SCUM, smanjuje broj zaposlenih zbog zahtjevnih tržišnih uvjeta. Objava dolazi nekoliko mjeseci nakon što je studio preuzeo britanski Splash Damage.

Vodič

Imate pretplatu na AI alate? Evo što računovođe kažu o ispravnom evidentiranju

U novoj kolumni Bruno Cvitanović, direktor računovodstvenog i konzultantskog servisa Brojevi objašnjava kako računovodstveno tretirati AI alate, što vrijedi za poduzetnike izvan sustava PDV-a i na koje pogreške treba paziti.

Veliki intervjui

Ako AI može napraviti film ili igru, što ostaje kreativcima? Odgovara CEO Nanobita

Može li umjetna inteligencija promijeniti način na koji nastaju filmovi i igre, a da pritom ne žrtvujemo kvalitetu priče i kreativnu viziju? Nanobit već testira odgovor na to pitanje, razvijajući AI produkcijske procese koji otvaraju mogućnost stvaranja sadržaja velikom brzinom.

Netokracija Podcast

Dekan FER-a: AI ne može zamijeniti temeljno znanje inženjera

Umjetna inteligencija mijenja način na koji radimo, ali bez temeljnih znanja nema ni kvalitetnih inženjera ni ozbiljnog tehnološkog napretka. U razgovoru s dekanom FER-a otkrivamo zašto je važno ulagati u istraživanje i razvoj, kako povezati fakultete i industriju te gdje se otvaraju nove prilike za Hrvatsku – od robotike i fizičke umjetne inteligencije do razvoja visokotehnoloških proizvoda.