Uncle Bob Agile i Scrum trenerima: "Vratite agile gdje mu je mjesto - kod developera!"

Uncle Bob Agile i Scrum trenerima: “Vratite agile gdje mu je mjesto – kod developera!”

Koji su problemi agilnog pristupa i kako ih možemo riješiti zna jedan od osnivača ove metode, Robert C. Martin, poznatiji kao Uncle Bob.

Agilni pristup sve je rasprostranjeniji u razvoju softvera, a na njega se često gleda kao na “pametniji” način rješavanja problema, iako ni on nije bez izazova. Pionir ovog načina je Robert C. Martin, poznatiji IT zajednici kao Uncle Bob.

Robert je jedan od autora poznatog Agile Manifesta u kojem se ideje iza ove metode pojašnjavaju i elaboriraju, a uskoro ćete ga moći poslušati na konferenciji ITkonekt koja se održava u Zagrebu. Ispunjen Robertov raspored uspjeli smo rezervirati na nekoliko minuta kako bismo s njime porazgovarali upravo o agilnosti, ali i o izazovima koji prate primjenu ove metode u promjenjivim okolnostima IT industrije.

Kako bi i sam pomogao da se nastavi (a gdjegod i obnovi) dobra praksa, Robert je izdao nekoliko “agile udžbenika”, a baš trenutno završava svoju novu knjigu imena Clean Agile, koja će nastaviti govor o takozvanom čistom kodu i agilnom pristupu koji je Robert već opisivao u knjigama The Clean Coder: A Code of Conduct for Professional Programmers i Clean Code: A Handbook of Agile Software Craftsmanship, između ostalih.

Kada je napisan takozvani manifest agilnosti, njegov cilj je bio premostiti jaz između programera i menadžera pojednostavljivanjem metoda kako bi se obje strane našle negdje “na pola puta.”. Dogodilo se, kaže nam Robert iskreno, da su stvari danas postale još gore nego što su bile s obzirom na to da je agilni pristup preuzela zajednica projektnih menadžera.

‘Agilni pristup oteli su projekti menadžeri’

Agilni pristup danas najviše koriste upravo project manageri, dok se metoda razvila ponajprije kako bi pomogla developerima, ističe Robert. Toliko se agilni pristup prilagodio certifikatima, Scrum masterima i projektnim menadžerima da je napustio programere, dodaje Robert i na svom blogu.

Na pitanje kako da se agilni pristup vrati na pravi put Robert kaže kako vidi način u tome da se osobe poput njega okrenu takozvanom Software Craftsmanship principu te da se on prenese i novim generacijama koje dolaze. Kada je riječ o tome kako se već u praksi uopće može “popraviti” agilni pristup, Robert otvoreno objašnjava da se stvari trebaju vratiti na početak:

Scrum i Agile treneri trebali bi sebe učiniti redundantnima tako što će ulogu trenera vratiti u ruke članova tima, kao što je prvotno zamišljeno. Developeri mogu pomoći tako što će preuzeti ulogu trenera.

Najbitnije od bitnog – lekcije Uncle Boba

Ako pratite Roberta, njegove knjige i redovite blog postove, sigurno vas zanima što bi i sam istaknuo kao bitne stvari kojima se propušta dati dovoljno pažnje. Robert nam odgovara kako vjeruje da će, od svih tema o kojima danas govori, najvažnija za budućnost industrije biti takozvani Test Driven Development. Da se ova metoda primjenjuje nešto šire nego što je to trenutno slučaj, riješilo bi se mnogo problema koje developeri danas imaju, objašnjava.

Kada je riječ o cjelokupnom stanju industrije razvoja softvera i što mediji mogu učiniti da pridonesu zajednici, Robert ne govori o nedostatku, već o održavanju kvalitetnog kadra:

Odnos iskusnih i neiskusnih developera nevjerojatno je nizak. Pola programera u svijetu ima pet ili manje godina iskustva. Ono što mediji mogu napraviti jest pružiti bolju platformu na kojoj bi iskusnije osobe mogle svoju mudrost prenijeti velikom broju neiskusnih programera koji se nalaze u našim redovima.

Uncle Bob će više o agilnom pristupu i developmentu govoriti na konferenciji ITkonekt u Zagrebu, 14. travnja u hotelu Sheraton, s mnogim drugim govornicima iz IT svijeta.

Želite čuti mastera clean codea i još mnoge druge dobre predavače ITkonekta? Sreća vaša, Netokracija dijeli ulaznice! U komentarima ili na Facebook objavi odgovorite zašto bi ste baš vi zaslužili otići na ITkonekt, a dva najmaštovitija odgovora po izboru autora ovog članka osvajaju po ulaznicu. (Ne zaboravite pri komentiranju ispod članka ostaviti svoju email adresu u namijenjeno polje kako bi smo vas mogli kontaktirati! 😀 )

11.4.2019. Pobjednici nagradnog natječaja odabrani su, a natječaj je završen!

Pravila ponašanja

Na Netokraciji za vas stvaramo kvalitetan, autorski potpisan sadržaj i zaista se veselimo vašim kvalitetnim, kontruktivnim komentarima. Poštujmo stoga jedni druge prilikom komentiranja držeći se sljedećih pravila ponašanja:

  • Ne budite 💩: Nema vrijeđanja, diskriminiranja, ni psovanja (osim ako nije osobni izričaj, ali onda neka psovka bude općenita, a ne usmjerena prema nekome)
  • Samo kvalitetna rasprava, manje trolanja: Ne morate se ni sa kim slagati, ali budite konstruktivni i doprinesite raspravi! Svako trolanje, flameanje, koliko god "plesalo" na granici, leti van.
  • Imenom i prezimenom, nismo Anonymous 👤: Autor sadržaja stoji iza svog sadržaja, stoga stojite i vi iza svog komentara. Koristimo ime i prezime (Hrvoje Lončar) ili barem ime i inicijala (Hrvoje L.) te pravu email adresu. Kako koristimo podatke koje tamo ostavljate? Bacite oko na našu izjavu o privatnosti.

Sve ostale komentare ćemo s guštom spaliti, jer ne zaslužuju svoje mjesto na internetu.

Komentari

  1. Rudolf Jurišić

    Rudolf Jurišić

    09. 04. 2019. u 6:53 am Odgovori

    Kao developer u firmi u kojoj se prakticira agile i scrum u potpunosti ga shvaćam. Agile i scrum pristupi su iznimno korisni, ali ako se fokus stavi na scrum mastere, samu formu i proces, a ne na ono što je bitno – rješavanje problema – things can go south 🙂
    Volio bih otići na predavanje i čuti ujaka Boba uživo, pokupiti savjete kako vratiti agile i scrum developerima i primijeniti isto u svome timu.

  2. Ante

    Ante

    09. 04. 2019. u 9:48 am Odgovori

    Što mislite kakva je situacija s agilnim metodama kod nas i na zapadu. Koliko softverskih firmi koristi agilne metode, a koliko ih ne koristi? Da li je taj omjer cca 50%:50% ili je manji broj firmi koje koriste agilne metode?

Odgovori

Tvoja e-mail adresa neće biti objavljena.

Popularno

Digitalni marketing

Gdje griješimo u zapošljavanju generacije Z?

Zbog toga što je odrasla u posve novim okolnostima modernog društva, kao i u mnogo slučajeva dosad - stariji naraštaji sve slabije razumiju novu generaciju. Kako pristupiti "genzijevcima"?

Digitalni mediji

Influenceri i marketing imaju problema. Možemo li ih riješiti “otkazivanjem” Maje Šuput?

Profesionalno i etički dvojbeni sponzorski angažmani, korištenje djeteta za promociju brendova, skupljanje lajkova na najintimnijim životnim situacijama, licemjerje i umiveni aktivizam - samo su neki od grijeha domaćih influencera. Kako i zašto je jednoj angažiranoj ekipi prekipjelo baš na kampanji poznate pjevačice?

Sponzorirano

Što developeri žele? Dobru plaću i organizirani posao. Što ne žele? Više team buildinga.

Zanimljivo, sve ono što oglasi za posao i regruteri stavljaju u vrh kao povlastice kojima žele privući developere - team building, Play Station i slično - developerima zapravo uopće nije bitno, ističe se u komentarima na rezultate istraživanja "Što developeri žele" zagrebačke tech tvrtke Leapbit.

Što ste propustili

Startupi i poslovanje

Uz novih 87,5 milijuna dolara investicije, Cognism suosnivača Stjepana Buljata bliži se statusu jednoroga

Hrvatsko-britanski startup zadarskog suosnivača Stjepana Buljata, Cognism, 2022. godinu započinje s 87,5 milijuna dolara investicije. Tvrtka, čiji se razvojni tim nalazi u Zadru, nastala je kad je Buljatu i suosnivaču Jamesu Isilayu propao projekt na kojem su zajedno trebali raditi kao konzultanti.

Startupi i poslovanje

Hrvatski startupi impresionirali u Las Vegasu – donosimo njihova iskustva s CES-a

Malo je reći kako su Zuluhood, Sportreact, Grow i Codelab odradili odličan posao na CES-u, a sada kada su se vratili, otkivaju nam svoja iskustva i planove.

Digitalni marketing

Igor Kranjčec novi je Head of Marketing Mediatoolkita

Mediatoolkit u narednoj godini ima cilj ostvariti 100% rasta u prihodima i 80% rasta u broju zaposlenika, a jedan od ključnih ljudi u tome bit će i Igor Kranjčec.

Startupi i poslovanje

Tim zadužen za strateški proizvod cijele Asseco SEE grupe u 4 godine nitko nije napustio

Ovo je priča o timu - koji je u četiri godine trostruko narastao gradeći Live platformu, "100% domaći" centralni sustav za upravljanje korisničkim iskustvom - i njihovom menadžeru s kojim su postigli da se njihov softver danas uspješno koristi u 10 zemalja.

Startupi i poslovanje

Bellabeat s Bank of America u pripremi za IPO zatvara najveću rundu do sada

Hrvatski wellness startup pred zaključenjem je dosad najveće runde ulaganja kroz posredovanje treće najveće investicijske banke na svijetu. Kapital će iskoristiti, među ostalim, za daljnji razvoj nosive tehnologije, licenciranje svojih uređaja za korištenje u zdravstvenim ustanovama, akviziciju drugih kompanija i otvaranja lanca trgovina.

Startupi i poslovanje

65% ljudi čulo je za virtualne asistente u Hrvatskoj tek ove godine, a mnogi još ne znaju ni što rade

Prošle godine pokrenuto je prvo istraživanje o virtualnim asistentima u Hrvatskoj. Tko su i što rade, koliko ih ima, jesu li zadovoljni svojim poslom, a klijenti njima… samo su neka od pitanja na koja su Sanja Veletanlić i kolege iz Go2Human Huba potražili odgovore i ove godine.