Na pomisao da radite isti posao sljedećih nekoliko desetljeća uhvati vas panika popraćena vrtoglavicom? Ili ste sasvim ravnodušni, a možda čak i zadovoljni takvom mogućnosti? Ako ste se prepoznali u prvoj skupini, dobra je vijest da niste sami! Štoviše, čini se da je sve više onih koji si to usuđuju priznati i dovoljno su hrabri da se otisnu na drugi kraj svijeta u poslovne, ali i privatne avanture. Zovu se digitalni nomadi, i vjerojatno ste već čuli za njih. No, zahvaljujući tehnologiji svi smo mi na neki način nomadi novog doba čak i ako ne radimo ispod neke palme na Tajlandu.
Ako ste među patnicima koje je vrućina zatekla na gradskom asfaltu, a godišnji odmor tek treba dočekati, vjerojatno vam je još teže kad na Facebooku izleti slika prijatelja ili prijateljeva prijatelja s laptopom na plaži. I da bi stvar bila još gora, nije riječ o nekakvoj običnoj plaži, nego o otočju u Aziji ili Srednjoj Americi. Omamljeni vrućinom, dolazite do nevjerojatne ideje: kako bi bilo spojiti posao, putovanja i odlazak u nepoznato?
Kako je to raditi na putu, uvijek s nekog drugog mjesta, i biti freelancing nomad? Odgovore na to ima Eli David, Elance regruter, startupaš, bloger i zagovornik slobode koju pruža freelancing.
Zašto se studenti odluče svoje ljeto provesti baš na Boot Campu agencije FIVE, kako se pripremiti za njihovu praksu, što na njoj možete naučiti… saznali smo u razgovoru s developerom i mentorom Ivanom Vargom i bivšim polaznikom Boot Campa odnosno trenutnim zaposlenikom agencije - Branimirom Balogovićem.
"Isusek, Isusek, kaj mi bu ve Regica rekla!", poznata je izjava Dudeka iz klasika poznatog kao Gruntovčani, a Regica bi definitivno bila iznenađena što više ne bi morala obrađivati svoj grunt, već bi ga prepustila aplikaciji koja je spojila poljoprivredu i IT.
Hrvatska podružnica njemačke IT grupacije u 15 mjeseci od osnivanja narasla je na 55 zaposlenika. Tajna uspjeha je u prepoznavanju potencijala svakog od njih, izgradnji dugoročnih odnosa, inovaciji i visokoj razini odgovornosti.