Studentski posao 101 - gdje ga pronaći i kako ga dobiti?

Studentski posao 101 – gdje ga pronaći i kako ga dobiti?

Svi moramo početi negdje, zar ne? Studentski poslovi predstavljaju savršenu priliku za skupljanje iskustva i stvaranje poznanstava, ali one dobre, u struci, nije ni tako jednostavno dobiti.

Počinje nova akademska godina što znači kako će studenti, pored jeftinih printaonica, pojačano tražiti i studentske poslove. Neki su voljni raditi posao koji nije vezan uz područje koje studiraju dok s druge strane imamo one koji odmah žele napraviti prve korake u struci. Ovaj tekst više je namijenjen za ove druge, ali može pomoći svakome studentu u potrazi za poslom.

Studentski centar više nije jedino mjesto gdje je moguće pronaći svoje novo radno mjesto, a pasivno čekanje nekoga oglasa ne mora biti jedina opcija. Slijedi pregled svih stranica, mjesta i načina kako pronaći studentski posao te kako se pripremiti za proces zapošljavanja.

Što je potrebno imati na umu prije svake prijave?

Mala je vjerojatnost kako ćete pronaći studentski posao u struci iz prve, iako nije nemoguće. No, vjerojatnije ćete doživjeti scenarij u kojem se javljate na 10 oglasa od kojih vam se njih 5 uopće neće javiti, troje će vam reći kako niste prošli i onda će vas njih dvoje pozvati na razgovor pa ćete za samo jedno radno mjesto doći do finalnog kruga. Također, mnogi će posao navesti kao studentsku poziciju i zatim vam na razgovoru reći kako će posao nositi veću odgovornost i zahtjeve od klasičnog studentskog posla. Jednostavno rečeno, postajete full-time radnik na studentski ugovor.

Ovo ne pišem kako bih vas obeshrabrio, nego pišem kako bih vas pripremio za kompetitivno tržište rada koje je pred vama. Prvo ćemo proći sva mjesta gdje je moguće naći posao.

“Put od tisuću milja počinje prvim korakom” postao je veliki klišej, ali bez obzira na to, on ostaje vrlo istinit klišej.

1. Studentski centar – mjesto ljubavi i mržnje

Studentski centri su mjesta gdje se lome koplja, barem koliko sam čuo iz iskustva drugih, posebno kad je u pitanju najveći – Studentski centar u Zagrebu. Potrebno je naoružati se strpljenjem u svakom dijelu procesa, a pogotovo kada pričamo o isplati koja po zakonu mora doći unutar 15 dana od odrađenog posla. Naravno, ne treba ih kriviti za sva kašnjenja jer nekada sami poslodavci ne plate račun odmah po završetku posla.

Osobno sam svjedočio dugačkim redovima studenata koji žele podići ili predati svoj ugovor, ali dobra je stvar što danas predaju i podizanje ugovora možemo odraditi online. Naravno, SC nije tu samo za rješavanje ugovora, oni su također mjesto gdje možemo pronaći poslove, raznoliku ponudu pogledajte na njihovoj web stranici.

2. DING ili pojednostavljeni LinkedIn

DING je online platforma koju možemo opisati kao pojednostavljeni LinkedIn. Tamo ćete dobiti izlistane oglase koji se dijele na studentski posao, ulaznu poziciju, praksu i natjecanje.

Kada otvorite profil, on će vam služiti kao CV kojeg je poželjno detaljno ispuniti i zatim kreće lov na poslodavca s kojim se izravno možete dopisivati. Ovdje odmah možete očekivati pitanja kojima će poslodavci provjeriti imate li potrebno znanje za taj posao.

Također, na DING-u se nalaze i kratki blog postovi koji objašnjavaju određene struke ili daju savjete kako se zaposliti.

Primjer razgovora s poslodavcem na platformi DING.

3. Studentski space – generator svih poslova

Novi igrač na sceni studentskih poslova je Studentski space na kojem se ukupno pronašlo, kako tvrde u trenutku pisanja ovog članka, 3701 različitih poslova.

Ova platforma funkcionira poprilično jednostavno. Nakon prijave, samo odaberete koju djelatnost tražite, a to mogu biti administrativni/uredski poslovi, čišćenje, fizički poslovi, proizvodnja, promidžba, razno, skladišta, trgovina/prodaja, turizam i ugostiteljstvo. Na mail će vam zatim u odabranom intervalu stizati ponude.

Studentski space je zbog svojeg jednostavnog korištenja i velike kategorizacije vrlo praktična platforma, a jedina zamjerka nalazi se nepotrebnim koracima kada se želimo prijaviti u svoj profil. Ako želite promijeniti neke postavke, na početnoj stranici platforme ponovno upisujete svoju email adresu kako bi na mail zatim dobili poveznicu pomoću koje pristupate svojem profilu. 

4. Facebook grupe

Facebook grupa Studentski poslovi 2021./2022. mjesto je gdje možeš pronaći poslove svih vrsta iz cijele Hrvatske i osim što tamo poslodavci objavljuju oglase za posao, netko uvijek može napisati objavu koja služi kao kratki životopis i kakav tip posla traži.

Ovdje je bitno napomenuti kako grupa svake akademske godine mijenja svoje ime.  Također, još preporučujem grupu Šefica – Neslužbeni zavod za zapošljavanje.

Razgovori za posao se vježbaju, a što ih više prođete, bit ćete bolji.

5. Studentski.hr

Najpopularniji medij posvećen studentima i studentskom životu Studentski.hr ima posebnu rubriku za studentske poslove. Kod njih isto možemo naći opciju izlistavanja svih dostupnih poslova po gradovima diljem Hrvatske i svim mogućim djelatnostima.

Iako bi ponekad imali nešto manju ponudu poslova nego npr. SC, još uvijek bi na Studentski.hr znao pronaći dobre poslove koje ne bih vidio nigdje drugdje.

6. Kada sve zakaže, vrijeme je za otvorene molbe

S obzirom na to da sam nedavno i sam prolazio kroz proces, savjetovao bih vam da pratite sva moguća mjesta gdje studentski poslovi mogu biti objavljeni, ali također i napomenuo – ne treba samo čekati da se prilika pokaže sama od sebe.

Ako znate gdje bi voljeli raditi, dobar dio tehnoloških tvrtki ima na svojoj web stranici rubriku “karijere” gdje će se izlistati sve tražene pozicije te tvrtke, a obično na kraju te liste bude dodan i open application ili po naški, otvorena molba.

Naravno, službene web stranice nisu jedini put kako doći do svoje omiljene tvrtke. Dovoljno je na LinkedInu potražiti nekoga tko je u odjelu ljudskih resursa ili voditelj odjela u kojem želite raditi i njima poslati pristojnu poruku u kojoj pitate traže li možda nekoga za studentsku poziciju, izjasnite svoju želju za radom, kao i detalje na čemu ste dosad radili u okviru faksa, udruga, samostalnih projekata i sličnog…

Kako se pripremiti za razgovor za posao i što očekivati?

Komunikacijske vještine očito su jedan od najvažnijih alata koje morate posjedovati kako biste se dobro prezentirali svojim potencijalnim poslodavcima, ali malo koji student ima vremena (i volje) brusiti po njima mjesecima. YouTube još jednom spašava dan, točnije kanal Charisma on command koji je posvetio nekoliko izvrsnih videa upravo savjetima kako se pripremiti za taj specifičan razgovor. (Disclaimer: iako je oprema videa veoma clickbaity, sadržaj je korisniji nego biste mogli dobiti dojam na prvu, ali svakako preporučujemo da i sami istražite druge kanale na temu, “YouTube is your friend” kao i Google.)

Većina tvrtki danas ima svoj selekcijski postupak za kojeg je, u najmanju ruku, potrebno imati strpljenja. Ekstreman su primjer, po mom skromnom mišljenju, neke od poznatijih hrvatskih agencija s kojima sam imao osobno iskustva. Proces jedne od njih trajao je 3 mjeseca dok sam kroz proces druge agencije prolazio skoro 4 mjeseca kroz 4 selekcijska kruga (ako brojimo slanje životopisa), ali kako se tada dogodio petrinjski potres, oduženost je opravdana.

S dobro posloženim životopisom i motivacijskim pismom već ste napravili pola posla za poziv na razgovor. Uvelike si povećavate šanse ako vam je životopis jasan i pregledan, a motivacijsko pismo se preporuča da stane na jedan A4 papir. Jednostavan put do toga su besplatni dizajnerski obrasci koje možete proguglati ili kreirajte besplatan račun na Canva platformi koja već nudi unaprijed pripremljene životopise. Također, obavezno stavite svoju fotografiju kako bi ispitivači, dok čitaju vaš životopis, imali osjećaj kako čitaju o stvarnom čovjeku.

Što raditi dok čekate odgovore?

Kako smo već rekli da na odgovore poslodavaca možemo dugo čekati, tako nam dolazi pitanje što raditi dok ne dobijemo bilo kakvu povratnu informaciju od poslodavca? Najgore bi bilo samo čekati, što znači kako propuštamo priliku pohađati edukacije, nadopunjavati svoja znanja te posjećivati korisne meetupe i konferencije.

Na internetu postoje besplatne edukacije nakon kojih ćete dobiti certifikate koji dobro dođu u CV-ju, a to su LinkedInova Lynda, Google Skillshop, Coursera i tečajevi Sveučilišta Harvard, a od onih koji se plaćaju – Skillshare i Udemy.

Također, poželjeno je učlaniti se u studentske udruge koje su usredotočene na vaše područje interesa ili imaju odjel u kojem bi voljeli raditi (npr. većina udruga ima marketing odjel i administraciju). eSTUDENT kao jedna od najvećih zbilja pokriva najrazličitija područja, a posebno su fokusirani i na STEM.

Ništa nemojte shvaćati osobno

Ako ste došli do završnog kruga, vrlo vjerojatno ste sposobni za posao, ali to vrijedi i za ostale kandidate. Što to znači? Sve preostaje na tome koliko ste kliknuli s ljudima kojima razgovarate ili drugim riječima, jeste li “kulturni fit” za tvrtku. Ovdje sada u igru ulazi nepredvidivi i subjektivni ljudski element. Bez toga se ne može.

Ako vas zalome ispitivači koji se možda ne čine posebno motiviranima ili da ne slušaju najpažljivije, moguće je da niste vi krivi za to, već su samo umorni jer ste osmi kandidat kojeg slušaju taj dan, a čekaju ih još 5. Ljudi smo pa tako i ispitivači prave greške.

Neki vam neće javiti kako niste prošli u idući krug, a neki vam se uopće neće javiti nakon što ste se samo prijavili na radno mjesto. Naići ćete i na karizmatične HR-ovce i voditelje odjela zbog kojih ćete dobiti dojam kako ste razvalili taj intervju jer ste imali “dobru kemiju”, a zapravo su prema svima takvi

Što sam naučio iz svojih godinu dana traženja studentskog posla u struci?

  1. Govorite istinu jer ne želite da vas netko uzme za posao kojeg ne znate raditi, a ono što priznate da ne znate, naučit će vas na poslu ako prepoznaju da ste spremni učiti.
  2. Stick to your gunspouzdano govorite u čemu ste najbolji jer je to vaš sellingpoint.
  3. Uvijek dajte najbolje od sebe, ali ostanite hladne glave – nitko ne voli kad ga se odbije, ali s tim se svi kad tad moramo nositi.
  4. Javljajte se na više poslova istovremeno, ali pazite da te prijave ne budu generične i neprilagođene poziciji za koju se javljate.
  5. U redu je poslati otvorenu molbu ili javiti se preko LinkedIna i pitati ima li otvorenih pozicija.
  6. Uvijek pošaljite poruku zahvale nakon odrađenog intervjua na mail ili LinkedIn jer je netko ipak odvojio vrijeme za vas.

 

Pravila ponašanja

Na Netokraciji za vas stvaramo kvalitetan, autorski potpisan sadržaj i zaista se veselimo vašim kvalitetnim, kontruktivnim komentarima. Poštujmo stoga jedni druge prilikom komentiranja držeći se sljedećih pravila ponašanja:

  • Ne budite 💩: Nema vrijeđanja, diskriminiranja, ni psovanja (osim ako nije osobni izričaj, ali onda neka psovka bude općenita, a ne usmjerena prema nekome)
  • Samo kvalitetna rasprava, manje trolanja: Ne morate se ni sa kim slagati, ali budite konstruktivni i doprinesite raspravi! Svako trolanje, flameanje, koliko god "plesalo" na granici, leti van.
  • Imenom i prezimenom, nismo Anonymous 👤: Autor sadržaja stoji iza svog sadržaja, stoga stojite i vi iza svog komentara. Koristimo ime i prezime (Hrvoje Lončar) ili barem ime i inicijala (Hrvoje L.) te pravu email adresu. Kako koristimo podatke koje tamo ostavljate? Bacite oko na našu izjavu o privatnosti.

Sve ostale komentare ćemo s guštom spaliti, jer ne zaslužuju svoje mjesto na internetu.

Odgovori

Tvoja e-mail adresa neće biti objavljena.

Popularno

Kultura 2.0

Dinamo je prvi hrvatski sportski ICO, kupite njihov $DZG token za 2 eura – i uključite se u klupske odluke!

Nakon brojnih drugih velikih klubova hrvatski nogometni prvak odlučio se na iskorak u blockchain svijet kroz novi model članstva. U "inicijalnoj ponudi tokena” od 29. rujna moći ćete postati vlasnik fan tokena Dinama s kojima ćete moći trgovati i sudjelovati u određenim odlukama kluba. Što to znači za kripto dioničare, koja je motivacija kluba za ovaj projekt i tko stoji iza Sociosa istražili smo iz prve ruke.

Intervju

Splitski Blank s partnerima uskoro lansira hrvatski NFT marketplace na Ethereumu!

Uz bok nekolicine renomiranih umjetnika suvremene umjetničke scene, a pod vodstvom splitske agencije Blank, stiže nam Endemic platforma za trgovanje NFT umjetninama. Više o projektu otkrivamo od samih pokretača.

Digitalni marketing

Prima se rebrendirala: Što (i tko) stoji iza prepoznatljivog, a inovativanog vizualnog identiteta?

Od obiteljske tvrtke do poslovnog sustava s više od 2000 zaposlenih. Prima je u posljednjih 25 godina poprilično odmaknula od svojih početaka, stoga je bilo krajnje vrijeme za vizualni identitet koji bi odražavao takvu promjenu.

Što ste propustili

Vodič

Gledaj i uči! Najbolji edukativni kanali na YouTubeu

Donosimo vodič kroz edukativne kanale na YouTubeu od kojih ćete sigurno nešto naučiti i nikad više nećete reći da je YouTube carstvo gluposti za klince i influensera koji se krevelje.

Intervju

Gamechuck u suradnji s udrugom Roda razvio ČUDOvišnu igru koja djecu uči – društvenom aktivizmu!

Kao što su Šegrt Hlapić i družina dosadašnje generacije učili prometnim znakovima, tako će možda i čudovišta Gamechuckove Avanture koje je ilustrirao Zlatko Druško, poznat po radu na Letećim medvjedićima, odgojiti neke nove.

Startupi i poslovanje

Nakon rada u Amazonu i Memgraphu, Marin i Matej osigurali 3 milijuna kuna za “tražilicu video i audio sadržaja”

Jedan je za vrijeme studiranja na FER-u bio drugom mentor u srednjoj školi, ali tek ih je Marinovo iskustvo u Amazonu i problem na koji je naletio potaknulo da pokrenu zajednički startup na relaciji Zagreb-Vancouver.

Novost

HAVC prvi put raspisao natječaj za poticanje razvoja i proizvodnje videoigara

Hrvatski gaming studiji dobili su još jednu priliku za financiranje svojih projekata i to u Hrvatskoj!

Intervju

Photomath ima tim specijaliziran za animirane instrukcije koje se programiraju? I to bez pisanja koda?

Jeste li znali da čak 60% učenika koristi video za pomoć pri učenju matematike? Photomath danas nudi i vizualni način učenja matematike pomoću animiranih instrukcija. Uz njih korisnik ima dojam kao da pred sobom ima instruktora matematike, a mi smo provjerili kako se takve animacije uopće kreiraju uz Andriju Ražnatovića i Janu Čičko.

Startupi i poslovanje

Omega software postaje dio M SAN grupacije

I službeno je potvrđeno, drugi najveći sistemski integrator u Hrvatskoj, King ICT u sastavu grupacije M SAN, preuzeo je Omega software.