HUB385 Academy: Tajne uspješnih pregovora i komunikacije s mladima

HUB385 Academy: O tajnama uspješnih pregovora, ali i komunikacije s milenijalcima

Proljeće je pred vratima pa zašto ga ne iskoristiti za stjecanje novih znanja? Naime, HUB385 Academy u travnju i ožujku priprema nekoliko zanimljivih edukacija i radionica na kojima će sudionici, između ostaloga, moći naučiti kako razgovarati s milenijalcima te pripremati strategije za poslove koji još ne postoje, ali i učiti o tome kako uspješno pregovarati te držati prezentacije i javne nastupe.

zelena_soba_hub

U HUB385 Academy u idućem razdoblju pripremaju nekoliko zanimljivih radionica i edukacija. Prva na redu cjelodnevna edukacija na redu je već 15. i 16. ožujka, a posvećena je tajnama uspješnih pregovora. Predavač, Mario Buljan i osnivač agencije eWyse za digitalno učenje, polaznike će upoznati s razlikama između prodaje i pregovora, korištenju neverbalne komunikacije u pregovorima, a govorit će i o tome kako uspješno završiti pregovore. Radionica se sastoji od niza predavanja i rasprave te praktičnih vježbi, a namijenjena je svima koji se u svakodnevnom poslu nalaze u situacijama poslovnih pregovora i dogovora. Mario ističe:

Na treningu pregovaranja bavimo se tzv. interesnim pregovaranjem koje za cilj ima razvoj dugoročnog partnerskog odnosa s drugom pregovaračkom stranom imajući u vidu win-win ishod za obje strane. Ovladati tehnikama interesnog pregovaranja izuzetna je vještina koju možemo primijeniti u bilo kojoj situaciji, bez straha od gubitka i sa sigurnim temeljima za postizanje obostrano prihvatljivog sporazuma, što je pak temelj svakog zdravog međusobnog odnosa, bilo da se radi o poslovnom ili privatnom okruženju.

Kako razgovarati s milenijalcima?

Iduća cjelodnevna radionica na redu je 23. ožujka, a održat će se pod nazivom Naučite jezik novih generacija. Predavačica Maja Katanić ima višegodišnje iskustvo u edukaciji, a trenutno radi u agenciji eWyse kao Learning Architect gdje upravlja projektima i bavi se marketingom. Maja će na radionici govoriti o mentoriranju i uključivanju milenijalaca u radne procese, učinkovitom komuniciranju s milenijalcima, ali i upravljanju generacijskim razlikama te planiranju strategija za poslove koji još ne postoje. Milenijalci su generacija koja je odrasla uz tehnologiju i korištenje digitalnih komunikacijskih alata im je prirodno, stoga treba prihvatiti Slack, WhatsApp ili Basecamp u svakodnevnoj poslovnoj komunikaciji, kaže Maja i objašnjava o čemu će se govoriti na radionici:

Bitno je da informacije koje im prenosite budu kratke, ali smislene i dovoljno detaljne te sadrže sve ključne podatke. Ipak govorimo o generaciji koja je savršeno savladala komunikaciju u 140 znakova. Ujedno, milenijalci vole neformalan pristup komunikaciji, uz dozu humora, slenga i puno emotikona koji zamjenjuju neverbalnu komunikaciju. Danas je općenito poznato da pisanje poruke Caps Lockom ili stavljanje uskličnika na kraj rečenica znači vikanje, a to su sitnice koje puno znače.

Osim toga, milenijalci cijene iskrenost i otvorenost, a o drugim vrijednostima koje utječu na poslovni, ali i privatni, život milenijalaca ćemo više pričati na samoj radionici, dodaje.

Kako održati uspješnu prezentaciju?

Ako vam je držanje poslovnih prezentacija i javnih nastupa izazov ili jednostavno želite biti još bolji u tome, travanj rezervirajte za interaktivne radionice posvećene upravo toj tematici. Prva je na redu već 6. travnja, a polaznici će tijekom četiri susreta u poslijepodnevnim satima naučiti kako pripremiti i održati zanimljivu i uvjerljivu prezentaciju, zatim o važnosti neverbalne komunikacije i storytellinga te prevladavanju tjeskobe uzrokovane javnim nastupima. Također, imat će priliku i sami držati prezentacije te se upoznati s različitim načinima prezentiranja. Predavač na radionici je Amerikanac Matthew S. McGrath koji od 2008. godine radi u Centralnoj i Istočnoj Europi. Ima diplomu psihologije, a član je i Marshall Goldsmith Stakeholder Centered Coaching Networka.

Ako ste među edukacijama pronašli nešto za sebe i već se vidite na jednoj od radionica, prijave kao i više informacija dostupno je na službenim stranicama HUB385 Academy.

Pravila ponašanja

Na Netokraciji za vas stvaramo kvalitetan, autorski potpisan sadržaj i zaista se veselimo vašim kvalitetnim, kontruktivnim komentarima. Poštujmo stoga jedni druge prilikom komentiranja držeći se sljedećih pravila ponašanja:

  • Ne budite 💩: Nema vrijeđanja, diskriminiranja, ni psovanja (osim ako nije osobni izričaj, ali onda neka psovka bude općenita, a ne usmjerena prema nekome)
  • Samo kvalitetna rasprava, manje trolanja: Ne morate se ni sa kim slagati, ali budite konstruktivni i doprinesite raspravi! Svako trolanje, flameanje, koliko god "plesalo" na granici, leti van.
  • Imenom i prezimenom, nismo Anonymous 👤: Autor sadržaja stoji iza svog sadržaja, stoga stojite i vi iza svog komentara. Koristimo ime i prezime (Hrvoje Lončar) ili barem ime i inicijala (Hrvoje L.) te pravu email adresu. Kako koristimo podatke koje tamo ostavljate? Bacite oko na našu izjavu o privatnosti.

Sve ostale komentare ćemo s guštom spaliti, jer ne zaslužuju svoje mjesto na internetu.

Odgovori

Tvoja e-mail adresa neće biti objavljena.

Popularno

Kultura 2.0

Dinamo je prvi hrvatski sportski ICO, kupite njihov $DZG token za 2 eura – i uključite se u klupske odluke!

Nakon brojnih drugih velikih klubova hrvatski nogometni prvak odlučio se na iskorak u blockchain svijet kroz novi model članstva. U "inicijalnoj ponudi tokena” od 29. rujna moći ćete postati vlasnik fan tokena Dinama s kojima ćete moći trgovati i sudjelovati u određenim odlukama kluba. Što to znači za kripto dioničare, koja je motivacija kluba za ovaj projekt i tko stoji iza Sociosa istražili smo iz prve ruke.

Intervju

Splitski Blank s partnerima uskoro lansira hrvatski NFT marketplace na Ethereumu!

Uz bok nekolicine renomiranih umjetnika suvremene umjetničke scene, a pod vodstvom splitske agencije Blank, stiže nam Endemic platforma za trgovanje NFT umjetninama. Više o projektu otkrivamo od samih pokretača.

Panel

Kupcima kao nagradu za vjernost više nije dovoljno dati samo bodove i popuste!

Treba to činiti tako da im je program vjernosti razumljiv i jednostavan za korištenje, a nagrade smislene i relevantne. U razgovoru s hrvatskim stručnjacima iz područja dolazimo do konkretnih savjeta.

Što ste propustili

Startupi i poslovanje

Future of Work: Želite li sve benefite asinkronog rada nije dovoljno samo “ured preseliti u online alate”

Kako sebe, zaposlenike i klijente odviknuti od stalne dostupnosti, dopisivanja i komuniciranja koji zapravo ubijaju produktivnost i kvalitetu rada, posebno kad radimo u više vremenskih zona te koje su prednosti, a koji izazovi kod asinkronog načina rada sazali smo na konferenciji Future of Work: Async.

Digitalni marketing

Prima se rebrendirala: Što (i tko) stoji iza prepoznatljivog, a inovativanog vizualnog identiteta?

Od obiteljske tvrtke do poslovnog sustava s više od 2000 zaposlenih. Prima je u posljednjih 25 godina poprilično odmaknula od svojih početaka, stoga je bilo krajnje vrijeme za vizualni identitet koji bi odražavao takvu promjenu.

Intervju

10 godina Axilisa: “Danas radimo na sustavu koji svake subote procesira 10 puta više transakcija nego Amazon UK na Black Friday”

U povodu 10 godina postojanja tvrtke Axilis, s njezinim osnivačem Brunom Kovačićem popričali smo o tome kako su se on i tim snašli nakon što ih je akvizirao Superbet, kako su podnijeli munjevito brzi rast te kako je iz Hrvatske raditi na projektima koji po veličini nekad premašuju tehnološke divove.

Startupi i poslovanje

Studentski posao 101 – gdje ga pronaći i kako ga dobiti?

Svi moramo početi negdje, zar ne? Studentski poslovi predstavljaju savršenu priliku za skupljanje iskustva i stvaranje poznanstava, ali one dobre, u struci, nije ni tako jednostavno dobiti.

Startupi i poslovanje

76% zaposlenika želi fleksibilnost za to GDJE rade. 93% želi fleksibilnost KADA rade.

Ovo je jedna vrlo jasna statistika iz istraživanja Future Forum Pulse provedenog na 10.569 radnika u SAD-u, Australiji, Francuskoj, Njemačkoj, Japanu i Velikoj Britaniji, između 28. srpnja i 10. kolovoza 2021. Spremni mi na to ili ne, asinkroni rad nam kuca na vrata.

Startupi i poslovanje

Brending za manje tvrtke i startupe: Kako ne kupiti “mačka u vreći”?

Nakon što osvijeste da im je posao dovoljno narastao, da bi mu dobro došao suvisao i definiran brend, poduzetnici, direktori manjih i srednjih tvrtki ili osnivači startupa nađu se na mukama. Kako pronaći pravu agenciju, kako kvalitetno s njom raditi, kako znati je li ono što su dobili to što im treba, a ne samo neki suhoparan, kitnjasto raspisan koncept?