Hrvatski paušalci, nezadovoljni uvjetima poslodavaca, grupirali se za zajedničko poslovanje

Hrvatski paušalci, nezadovoljni uvjetima poslodavaca, grupirali se za zajedničko poslovanje

Inovativan oblik poslovanja Netokraciji je tijekom vikenda ekskluzivno predstavio dugogodišnji developer freelancer Marijan Debug. On je, naime, uz nekolicinu poznanika freelancera, mahom paušalaca, odlučio pokrenuti inovativan oblik poslovanja na našem tržištu kako bi zajednički surađivali na projektima.

U razgovoru s Marijanom vidim da njegovo prezime nije slučajno – pronašao je bug u hrvatskom sustavu poslovanja i odlučio ga je riješiti, da se poslužim developerskim rječnikom, debugirati.

U posljednje vrijeme čujem s raznih strana, od prijatelja i poznanika, kako su odlučili dati otkaze u tvrtkama u kojima su do sada radili i otvoriti paušalne obrte. Uopće me to ne čudi – sve što smo ikad htjeli je biti odlično plaćeni, imati fleksibilno radno vrijeme, fleksibilno radno mjesto, sami birati za koje ćemo klijente raditi, s kim ćemo od klijenata i kolega komunicirati, gdje i kada.

No, što su naši poslodavci i nadređeni napravili? Dali nam zadatke, pratili izvršavamo li ih na vrijeme, stavili nam urede u otvorene prostore kako bismo morali bliže surađivati s ljudima s kojima možda ne želimo surađivati, odredili nam kad imamo redovite sastanke, pozive, čak je i izbor grickalica u kuhinji bio ograničen! Ti direktori misle da znaju najbolje, stoga su u potpunosti upravljali organizacijom našeg rada!

Kao zaposlenici u tvrtkama bili smo ograničeni sa svih strana, nije ni čudo da “d.o.o.” ima riječ “ograničenje” u sebi! A posebice se to ograničenje odnosi na plaće kojima nismo bili zadovoljni…

Raznim metodama do što bolje suradnje

No, kao nezavisni profesionalci susreli su se i s nekim drugim izazovima u poslovanju, stoga su odlučili udružiti snage i biti jači u svom nastupu na tržištu, priča mi Debug.

Želimo zajednički nastupati prema klijentima. Osim toga, želimo međusobno surađivati što bolje. Shvatili smo da je, usprkos svim digitalnim alatima, najbolje surađivati i komunicirati s nekim “lice u lice”, stoga smo upravo u potrazi za odgovarajućim prostorom za kolaboraciju u širem centru Zagreba. Ako netko zna za prostor u koji stane desetak ljudi, po mogućnosti da je što otvoreniji kako bismo bili bliži jedni drugima, neka mi javi.

Umjesto d.o.o.-a, želimo otvoriti d.p.p., društvo povremenih partnera, u kojemu ćemo sami određivati tko će iz tima s kime surađivati i kada. Naravno, tu će trebati jedna osoba koja će upravljati organizacijom te suradnje, a moguće da će nekoliko iskusnijih osoba biti zaduženo za nadgledanje i savjetovanje drugih. Koristit ćemo alate kako bismo pratili izvršavaju li se zadaci na vrijeme, a bilo bi dobro da redovno komuniciramo oko napretka i poteškoća na koje smo naišli, stoga ćemo dio dana posvetiti i tome. U redu, shvaćam da je to malo ograničavajuće, ali oko grickalica u kuhinji smo beskompromisni. Ako već, za početak barem, ne možemo raditi s egzotičnih dalekoistočnih destinacija, dovest ćemo dašak Azije u naš mali ure… Pardon, kolaborativni prostor!

Priča mi to Debug preko Skypea. No, naš je razgovor naglo prekinut kad mu je jedan od budućih kolega, koji će biti zadužen za financije (ali ne mora se samo time baviti, jer bi to bilo ograničavajuće, napomenuo mi je ranije oštro Debug!), počeo šaputati nešto na uho. Između nerazumljivog mrmljanja čuli su se samo povici: “Kako misliš, čišćenje ureda?!”, “Zaštita na radu?”, “Što je sad brutto dva?!” i “Dostava čipsa od duriana koštala bi koliko?!!”.

Marijan Debug nekoliko sekundi prije no što se prekinuo razgovor Skypeom.

Nakon tih povika pomislila sam da se Skype, uobičajeno, smrznuo, no zapravo je Debug nepomično sjedio nekoliko minuta. Umjesto pozdrava promrmljao mi je samo da će se javiti povratno kad usporedi davanja za razne oblike poslovanja u Hrvatskoj.

Do izlaska ovog teksta povratno se nije javio, ali u redakciji Netokracije svi se veselimo da čujemo više detalja oko ovog inovativnog oblika poslovanja više suradnika grupiranih u jedno pravnom licu, na jednoj lokaciji. Mladim inovatorima želimo svu sreću!

ponuda

Komentari

  1. Ante

    Ante

    01. 04. 2019. u 10:35 am Odgovori

    Zanimljiva ideja, samo je pitanje hoće li hrvatska mega birokracija biti ograničavajući faktor. Kad bi postojala mogučnost kao u EK, Estoniji i nizu drugih država, to bi bilo ok. Osnuješ LTD koji je jednostavan i jeftin za održavanje, osnuješ UO ili pak LLP ili Sole Trader… Onda radiš svoj posao i ne razmišljaš o p*zdarijama. Nekako sam skeptičan da će Hrvatska država to omogućiti.

    Ali svakako podržavam inicijativu da se osnuje jedna firma koja će objedinjavati nezavisne profesionalce i omogućiti im da rade svoj posao bez da misle o birokraciji i bez ogromnih fiksnih mjesečnih troškova pa da i dalje budu nezavisni (onoliko koliko je to moguće u sklopu krovne firme) i da se skoncentiraju na core business, a ne na pizd… pardon, birokraciju.

Odgovori

Tvoja e-mail adresa neće biti objavljena.

Popularno

SEO i tražilice

Velika analiza online sadržaja o cijepljenju pokazuje da HZJZ olakšava posao – antivakserima

SEO koji život znači. To bi mogao biti alternativni naslov ove analize, iako ovdje nije riječ o samoj optimizaciji sadržaja za tražilice, nego optimizaciji za - korisnika. Jer u vrijeme kad procijepljenost pada, optimiziran i korisniku prilagođen sadržaj na stranicama HZJZ-a i drugih zdravstvenih institucija mogao bi doista značiti razliku između života i smrti.

Startupi i poslovanje

Bez VC investicije, TalentLyft je školski primjer samofinanciranog SaaS startupa

Bez ikakve veće investicije, TalentLyft, domaći regrutacijski alat koji koriste Five, HT, Span i mnoge druge tvrtke, izašao je s novom konkurentnom verzijom kojom planira globalno širenje uz pomoć inbound marketinga.

Startupi i poslovanje

Domaći startup Valut nastoji eliminirati visoke provizije na bankomatima i mjenjačnicama

Ako vam bankomati i mjenjačnice na putovanjima uzimaju prevelike naknade kod promjene valuta, možda je upravo za vas Valut, domaći startup koji radi na tome da konverzija bude što dostupnija i povoljnija, posebice na mjestima na kojima to do sada nije bilo tako.

Što ste propustili

Kolumna

Što vrh ima s time?

Kad te pozovu na panel s naslovom “Promjene dolaze s vrha (i kako do njega doći)?”, počneš opsesivno razmišljati o toj riječi - vrh.

Startupi i poslovanje

TransferWise: Klijentima štedimo više od milijardu funti bankarskih naknada godišnje, ali preostaje nam još 199 milijardi

Svojim jedinstvenim rješenjem za plaćanje u stranim valutama diljem svijeta, TransferWise bio je sreća za mnoge potrošače, ali godinama trn u oku mnogih banaka. Danas su upravo banke i druge velike korporacije poslovanja kojima se okreću u želji da do 2025. postanu vodeće infrastrukturno rješenje za međunarodna plaćanja. Kako planiraju u tome uspjeti, saznala sam od njihovog Alastaira Thompsona.

Nesortirano

Kako razviti aplikaciju koja će od “strašnog” e-Računa učiniti bezopasnog psića?

Poduzetnike oblijeva hladan znoj kada se sjete e-Računa, ali zamislite kako je onima koji stvaraju aplikacije za njegovo izdavanje? Čini se, ne tako strašno.

Sponzorirano

Koliko dobar WiFi u kafiću treba biti da bi gosti bili zadovoljni?

Na redu je i zadnja epizoda serijala Digitalni kafići kroz koji se bavimo ključnim stavkama na koje jedan uspješan kafić treba paziti u digitalno vrijeme. U 4. epizodi otkrivamo zašto je kafićima bitno istaknuti se dobrom WiFi vezom.

Kolumna

Kako riješiti izazove rada na projektu: Od nekompetentnih voditelja do loše komunikacije

Nedavno smo imali smo zgodan slučaj. Radi se o većem projektu, u njemu učestvuje više tvrtki. Krovna tvrtka, između ostaloga, ima i svog voditelja projekta. Radi se o osobi koja za takav posao nije kompetentna iz jednostavnog razloga - ne poznaje osnovne elemente od kojih se upravljanje projekata sastoji.

Startupi i poslovanje

Identyum – digitalna osobna iskaznica iz Hrvatske za 21. stoljeće?

Na krilima suradnje s Finom, IDENTYUM bi trebao omogućiti dokazivanje identiteta putem aplikacije, bez papirologije, pokazivanja osobnih iskaznica i sličnih koraka.