Digitalni doručak: Interna komunikacija dobrog, lošeg i svega između u doba krize

Digitalni doručak: Interna komunikacija dobrog, lošeg i svega između u doba krize

Komunikacija prema članovima vašeg tima u doba krize često je bitnija i od toka novca, stanja proizvoda i reakcija klijenata, zbog čega novo izdanje Digitalnog doručka posvećujemo upravo internim komunikacijama s osnivačima, voditeljima komunikacija i HR voditeljima tvrtki Microblink, Lemax, Q, Pevex i A1.

Na prvom Digitalnom doručku okupili smo više od 250 marketingaša kako bi s predstavnicima hrvatskih digitalnih agencija razgovarali o radu u krizi. Jedan od ključnih aspekata rada u izazovnim vremenima jest aktivna komunikacija problema i kako ih riješiti s članovima tima, što je mnogim osnivačima, direktorima, menadžerima, voditeljima timova pa i HR profesionalcima problematično – a čime ćemo se baviti na Digitalnom doručku o internim komunikacijama u doba krize koji će se održati 15. svibnja u 10 sati.

Nije lako, ali moramo biti transparentni i komunicirati prema svojim kolegama kao što je u nedavnoj epizodi Netokracija Podcasta istaknuo osnivač i direktor Lemaxa, Mate Kostovski. Kako bi vam to maksimalno olakšali, na Digitalnom doručku ću s razgovarati s predstavnicima nekih od vodećih hrvatskih digitalnih tvrtki. Pridružit će nam se:

  • Ana Mlinarić – Head of HR, Microblink
  • Dubravka Štefanac Vinovrski – Voditeljica korporativnih komunikacija, A1 Hrvatska
  • Filip Ljubić – Osnivač i direktor, Q agency
  • Ines Bokan – Voditeljica službe za selekciju i regrutaciju, Pevex
  • Mate Kostovski – Osnivač i direktor, Lemax

Komuniciranje u krizi s kolegama – nikad dosta

Jasna, transparentna i višekanalna komunikacija je uvijek bitna kako bi timovi mogli kvalitetno raditi, ali posebno u doba bilo kakve krize kad različiti benefiti poput craft piva ili team buildinga nisu bitni koliko smjer tvrtke. Na Digitalnom doručku o internim komunikacijama ćemo se baviti upravo izazovima, ali i praktičnim savjetima i rješenjima za proaktivnu internu komunikaciju s iskusnim liderima temeljeno na iskustvu iz cijelog niza industrija, stoga je idealno da se pridružite ako ste:

  • Osnivač startupa ili bilo koje druge male ili srednje tvrtke koji nema iskustva u internom komuniciranju, a na čija leđa pada upravo ta uloga;
  • Direktor velike tvrtke koji mora uputiti svoje HR ili interne komunikacije, kao i menadžment u komunikaciju u doba rada od doma;
  • Bavite se HR-om ili komunikacijama i želite kvalitetnije organizirati interne komunikacije u svojoj tvrtki i dobiti kvalitetnu podršku vodstva;
  • Radite u tehnološkoj industriji i jednostavno vas zanima kako se rade interne komunikacije.

Prijavite se besplatno za praćenje panela putem službene web stranice, a najavite svoj dolazak i putem Facebook event stranice s obzirom na to da ćemo Digitalni doručak prenositi putem Zooma i Facebook Livea.

Sukladno članku 94. Zakona o elektroničkim medijima, komentiranje članaka na Netokraciji dopušteno je samo korisnicima koji ostave svoje ime i prezime te mail adresu i prihvate pravila ponašanja.

Pravila ponašanja

Na Netokraciji za vas stvaramo kvalitetan, autorski potpisan sadržaj i zaista se veselimo vašim kvalitetnim, kontruktivnim komentarima. Poštujmo stoga jedni druge prilikom komentiranja, kao i Zakon, držeći se sljedećih pravila ponašanja:

  • Ne budite 💩: Nema vrijeđanja, diskriminiranja, ni psovanja (osim ako nije osobni izričaj, ali onda neka psovka bude općenita, a ne usmjerena prema nekome). Također, upoznajte se sa stavkom 2. članka 94. Zakona o elektroničkim medijima prije no što ostavite komentar.
  • Samo kvalitetna rasprava, manje trolanja: Ne morate se ni sa kim slagati, ali budite konstruktivni i doprinesite raspravi! Svako trolanje, flameanje, koliko god "plesalo" na granici, leti van.
  • Imenom i prezimenom, nismo Anonymous 👤: Autor sadržaja stoji iza svog sadržaja, stoga stojite i vi iza svog komentara. Koristimo ime i prezime te pravu email adresu.

Kako koristimo podatke koje ostavljate? Bacite oko na našu izjavu o privatnosti.

Sve ostale komentare ćemo s guštom spaliti, jer ne zaslužuju svoje mjesto na internetu.

Odgovori

Tvoja e-mail adresa neće biti objavljena.

Popularno

Izvještaj

Metaverse nije mrtav. Njegov zli brat iz Mete možda jest…

Rebrendingom u Metu, Facebook je pokušao preuzeti vlasništvo nad pojmom metaversea, no svjedoci smo koliko mu je to uspjelo. Metaverse više nije u hypeu kao nekad, ali oni koji su se nastavili baviti njime - znaju da priča tek počinje.

Startupi

Osnivač Njuškala uz Hanza Mediju pokreće novi digitalni oglasnik – Dealio

Dealio u tržišnom okršaju za korisnike u Hrvatskoj i šire ima stratešku podršku medijske grupacije Hanza, ali čini se kako se neće zaustaviti na tome.

Veliki intervjui

Program Forward to Health Innovation otvara prijave za treću generaciju polaznika

U modernom post pandemijskog okruženju u kojem se tehnologija ubrzano razvija nikad nije bilo važnije ulagati u zdravstvene inovacije. Forward to Health Innovation je tu da pomogne onima koji imaju ideju, ali ne znaju kako bi je ostvarili.

Što ste propustili

Umjetna inteligencija

Europsko vijeće odobrilo AI akt! Za oko mjesec dana stupa na snagu

Finalno usvojen zakon kojeg je digitalna industrija Europe čekala godinama uskoro će stupiti na snagu, evo koje obveze donosi za sve koji razvijaju sustave uz pomoć umjetne inteligencije.

Tvrtke i poslovanje

Najpoznatija svjetska IT regulatorica: U EU ne gušimo inovacije, nego reguliramo primjenu!

Hoće li se Europa prilagoditi digitalnom dobu i postati konkurentna sa svojim inovacijama ili nam je sudbina biti regulator koji izdaje kazne?

Veliki intervjui

Upoznajte Hrvata koji je napravio nastavak Tetrisa (i dobio blagoslov originalnog tvorca)!

Nevjerojatne priče ne susrećemo svaki dan, a upravo vam donosimo jednu takvu koja se kuhala 12 godina na dva kontinenta, u čijem se središtu nalazi nastavak jedne od najpoznatijih igara ikada napravljenih.

Novost

AI developeri, AI glasovni asistenti, AI dejtanje…

U tjednu koji su obilježile pomalo distopijske AI vijesti u podcastu smo ugostili suosnivača hrvatskog startupa koji svoj proizvod zove - AI developerom.

Startupi

Gorjan Jovanovski: “Bio sam dobar programer, odlučio sam to iskoristiti u borbi za čisti zrak”

Ekološki aktivist, softverski inženjer i poduzetnik ne nalaze se često u jednoj osobi, zbog čega je Gorjan Jovanovski vrlo zanimljiv sugovornik za sve teme koje se dotiču ovih triju područja, a pogotovo u slučajevima kad se ona isprepliću.

Novost

Lorenzo Mayola novi je generalni direktor Glova za Hrvatsku

Glovo, višekategorijska platforma koja korisnicima omogućuje pristup raznim vrstama proizvoda i jela na zahtjev, slavi pet godina rada na hrvatskom tržištu.