Digitalna karijera powered by bonbon turneju završava u - Zagrebu!

Digitalna karijera powered by bonbon ovogodišnju turneju završava u – Zagrebu!

Digitalna karijera powered by bonbon u četvrtak, 7. prosinca, dolazi na Ekonomski fakultet u Zagrebu. Kao i uvijek, osmišljen je zanimljiv program za sve koji se pitaju kako pokrenuti i ostvariti uspješne digitalne karijere, a tu su i neke novosti poput koncepta "Cuga s poslodavcem" koji će pružiti priliku za upoznavanje partnerskih tvrtki, odnosno poslodavaca, sa studentima – potencijalnim zaposlenicima.

Ideja o otvaranju prostora i mogućnosti za razvoj karijera u digitalnoj i tehnološkoj industriji onima koji nemaju nužno tehnološku profesionalnu pozadinu u Netokraciji se već dugo promiče i razvija. Ta se misao i konkretizirala 2015. godine u projektu Digitalna karijera, odnosno istoimenoj konferenciji koja se, tada po prvi put, održala u Osijeku.

Danas, dvije godine kasnije, Digitalna karijera powered by bonbon razvila se u značajan i prepoznat projekt. S jedne strane tu su mladi ljudi, studenti uglavnom netehničkih i netehnoloških struka koji se redovito odazivaju na konferencije i dupkom ispunjavaju dvorane, a s druge strane tu su i brojne tvrtke, poduzetnici i startupi koji su prepoznali potencijal takve interdisciplinarnosti i koji na različite načine podržavaju projekt Digitalna karijera te otvaraju svoja vrata mladim ljudima.

Četvrtak, 7. prosinca – EFZG!

Nakon inspirativnih konferencija u Splitu, Zadru, Varaždinu i Osijeku, Digitalna karijera powered by bonbon ovogodišnju turneju završava u Zagrebu, s još jednom besplatnom konferencijom u četvrtak 7. prosinca na Ekonomskom fakultetu u Zagrebu s početkom u 17 sati.

Konferencija će biti organizirana u dva dijela, u prvome će neki od vodećih lokalnih i regionalnih “digitalaca” prenijeti dio svojih priča o profesionalnom i osobnom razvoju u svijetu digitalnih tehnologija, dok će u drugom dijelu, interaktivnom live panelu #MojeDigitalnoPitanje, osim naših predavača, moći direktno sudjelovati i svi zainteresirani iz publike kreirajući sadržaj panela, predlažući teme za raspravu te postavljajući pitanja.

Na ovoj Digitalnoj karijeri nastupit će Anja Uzelac, stručnjakinja za komunikacije u bonbonu, koja danas radi svoj posao iz snova iako ga, kako je već jednom objasnila za Netokraciju, nije imala kada sanjati budući da sve do nedavno nije ni postojao. Zatim je tu Nikola Stolnik, voditelj marketinga u Nanobitu, tvrtki posvećenoj proizvodnji mobilnih igara, koja sjedište ima u Zagrebu, a svojim proizvodima doseže daleko izvan lokalnih granica. Izlagat će i Bruno Zagorščak, jedan od osnivača Transmeet Televizije te partner u digitalnoj agenciji Neuralab specijaliziranoj za web dizajn, software razvoj, mobilne aplikacije, video produkciju i interaktivni sadržaj. Na kraju, tu je i Carlos Eduardo Espinal jedan od vodećih stručnjaka na europskoj startup sceni, partner i savjetnik u Seedcampu te autor knjige The Fundraising Fieldguide.

Tko je za cugu s poslodavcem?

Kako bismo se pomaknuli još korak naprijed u pružanju podrške zainteresiranim studentima u začecima njihovih digitalnih karijera, u pauzi između predavanja naših govornika te interaktivnog panela, po prvi put organiziramo Cugu s poslodavcem – priliku za upoznavanje partnerskih tvrtki, odnosno poslodavaca, sa studentima – potencijalnim zaposlenicima. Koncept se temelji na takozvanom speed datingu, u trajanju od tri minute tijekom kojih se kandidat, u opuštenoj, ali poticajnoj, atmosferi cjelokupne konferencije, kratko predstavlja poslodavcu.

Tako primjerice, bonbon ima otvorenu poziciju za agenta/icu u korisničkoj podršci, Megatrend poslovna rješenja traži studenta/icu u odjelu poslovne inteligencije (Business Intelligence) za poziciju junior BI/DWH developera, dok Manpower traži Business Development Assistanta. Prati našu Facebook stranicu idućih dana za više detalja!

Svi zainteresirani mogu se prijaviti do nedjelje, 26. studenog, slanjem životopisa i motivacijskog pisma. Nakon selekcije, a nekoliko dana prije konferencije, odabrani kandidati bit će obaviješteni te će se moći i detaljnije pripremiti za svoju Cugu s poslodavcem 7. prosinca. Poslodavce ćemo detaljnije predstavljati tijekom tjedna i na našoj Facebook stranici, a ovdje pronađite informacije o Cugi s poslodavcem te upute i obrasce za prijavu.

Sretno i vidimo se na Digitalnoj karijeri, u četvrtak, 7. prosinca, u 17 sati na Ekonomskom fakultetu u Zagrebu!

Sukladno članku 94. Zakona o elektroničkim medijima, komentiranje članaka na Netokraciji dopušteno je samo korisnicima koji ostave svoje ime i prezime te mail adresu i prihvate pravila ponašanja.

Pravila ponašanja

Na Netokraciji za vas stvaramo kvalitetan, autorski potpisan sadržaj i zaista se veselimo vašim kvalitetnim, kontruktivnim komentarima. Poštujmo stoga jedni druge prilikom komentiranja, kao i Zakon, držeći se sljedećih pravila ponašanja:

  • Ne budite 💩: Nema vrijeđanja, diskriminiranja, ni psovanja (osim ako nije osobni izričaj, ali onda neka psovka bude općenita, a ne usmjerena prema nekome). Također, upoznajte se sa stavkom 2. članka 94. Zakona o elektroničkim medijima prije no što ostavite komentar.
  • Samo kvalitetna rasprava, manje trolanja: Ne morate se ni sa kim slagati, ali budite konstruktivni i doprinesite raspravi! Svako trolanje, flameanje, koliko god "plesalo" na granici, leti van.
  • Imenom i prezimenom, nismo Anonymous 👤: Autor sadržaja stoji iza svog sadržaja, stoga stojite i vi iza svog komentara. Koristimo ime i prezime te pravu email adresu.

Kako koristimo podatke koje ostavljate? Bacite oko na našu izjavu o privatnosti.

Sve ostale komentare ćemo s guštom spaliti, jer ne zaslužuju svoje mjesto na internetu.

Odgovori

Tvoja e-mail adresa neće biti objavljena.

Popularno

Razvoj weba

UX je posao Project Managera? Dizajnera? Pisca? Developera?

Iako svi trube o važnosti UX-a, nitko ne zna tko bi se time trebao baviti, ne postoje UX istraživači unutar timova niti najvećih domaćih tehnoloških kompanija, a korisničkim iskustvom se bavi tko stigne ili kome to uvale. 

Tehnologija

Modrić, papige i printeri znaju da nas roboti neće zamijeniti

Poplava GPT-4 gurua i Microsoft vs Google utrke stvara dojam friške revolucije, no umjetna inteligencija već desetljećima skriva iste kosture u ormaru. Dobrih ideja i rješenja ima mnogo. Lovaca u mutnom vjerojatno i više. Pitanje je samo - tko će biti glasniji?

Tvrtke i poslovanje

Kontroling iliti kako urediti proces naplate prije nego pritok novca presuši

Ako niste ekonomske struke i ako se u svojoj karijeri niste susretali s podacima, izvještajima, projekcijama gotovo je sigurno kako ćete odmah kontroling povezati s kontrolom. I upravo ste upali u prvu veliku zabludu, jer kontroling je prvenstveno usmjeren na otkrivanje „bugova“ u komunikaciji i procesima.

Što ste propustili

Društvene mreže

Sve više mama-influencerica skriva lica svoje djece s interneta. I to je ispravna odluka.

Djeca influencera i djeca influenceri koja su odrasla na internetu danas na pragu zrelosti osvještavaju da im se zapravo nije sviđalo djetinjstvo pred kamerama i u suradnjama s brendovima. Ujedno je i sve više i daleko ozbiljnijih situacija gdje iskorištavanje djece na internetu graniči s kaznenim djelima.

Startupi

“Photomathov exit znači više investicija u hrvatske startupe”

Prvi veliki exit hrvatske tehnološke tvrtke koja je financirana VC kapitalom znak je ulagačima da se investiranjem u hrvatske startupe - može zaraditi. I znači da će, u uvjetima globalne nuklearne zime, za domaće startupe vladati globalno zatopljenje, tvrdi Bernard Ivezić, urednik magazina Startup Report.

Obrazovanje

Naši učenici ne znaju što znači baviti se poduzetništvom – kako to promijeniti?

Djeca školske dobi silno su inovativna i kreativna, no ponekad im službeni nastavni program ne daje dovoljnu podršku u ostvarivanju njihovog potencijala. Evo kako stvar spašavaju entuzijastični pojedinci (nastavnici), relevantne institucije te društveno odgovorne tvrtke.

Tehnologija

Modrić, papige i printeri znaju da nas roboti neće zamijeniti

Poplava GPT-4 gurua i Microsoft vs Google utrke stvara dojam friške revolucije, no umjetna inteligencija već desetljećima skriva iste kosture u ormaru. Dobrih ideja i rješenja ima mnogo. Lovaca u mutnom vjerojatno i više. Pitanje je samo - tko će biti glasniji?

Panel

Tri godine poslije pandemije: Jesmo li doista promijenili modele rada ili smo se vratili u urede?

Globalni tehnološki divovi skoro pa na silu vraćaju zaposlenike u urede, jesu li domaće IT tvrtke prigrlile fleksibilnost analiziramo uz primjere iz Photomatha, Combisa, Endave i Ars Future...

Intervju

Kako je tvrtka osnovana u socijalizmu došla na prag komercijalizacije svog prvog AI rješenja u medicini

TIS grupa do sada se gradila daleko od pozornosti šire javnosti. U međuvremenu, radili su na uvođenju SEPA-e, eura, Instant Paymentsa, surađuju s fintechima, prisutni su u velikim bankama, i s vlastitim rješenjima… Ali nijedan njihov projekt nije toliko odjeknuo kao prvi koji su napravili uz pomoć umjetne inteligencije.