WhatsAppom kruže lažne ponude za posao Imaga i Inchooa!

WhatsAppom kruže lažne ponude za posao Imaga i Inchooa!

Nakon 10 dugih mjeseci, na naša vrata pokucala je nova digitalna misterija...

Od veljače sjedim u zadimljenom crno-bijelom uredu s jakim kontrastom, bez ijednog novog digitalnog misterija. Otkrili smo do sad kako Domagoj Pavlešić zarađuje na besplatnoj aplikaciji za ugašenu platformu i kako je Bojan Bernik nestao u bespućima LinkedIna.

Nakon 10 dugih mjeseci, na naša vrata pokucala je nova digitalna misterija, oglasi za posao na WhatsAppu koji lažno predstavljaju hrvatske firme. I osobno sam bio žrtva ovih spamova, što me potaknulo da uz svoj primjer istražim i druge slučajeve.

Kako izgleda komunikacija lažnih oglasa?

WhatsApp poruka u kojoj Imago “baš tebi daje ponudu za posao”, poslana je sa stranog i nepoznatog broja, a za nju saznali su sasvim slučajno, objašnjava Account Managerica Petra Mikloš iz Imaga. Poruka je bila upućena jednom od njihovih poznanika. Ubrzo u Facebook Inbox stiže im dojava korisnice koja je ušla u razgovor s pošiljateljem tog spama pa su doznali i više detalja:

Iako je u potpunosti jasno da to nismo mi, prvenstveno zato što Imago kao kompanija nikada ne radi recruitment preko WhatsAppa, ipak smo odlučili na našim društvenim mrežama adresirati cijelu situaciju.  

Imago primjer.

Sličan slučaj dogodio se u Inchoou. Netko je kontaktirao ljude u Hrvatskoj i nudio informacije o poslu u Inchoou, a čak su se referencirali na aktivne natječaje.

Osobe kojima se pristupalo se nisu prijavile za posao kod njih – niti su imali njihove kontakte, objašnjava nam Tomislav Bilić, CEO Inchooa:

Na ovim slučajevima se vidi da je bio US broj, no bilo je i brojeva iz drugih zemalja.

Inchoo primjer 1.

Imago trenutno obrađuje svoj slučaj s policijom dok Inchoo prije prijave policiji planira istražiti kako bi mogli djelovati odmah u sličnim situacijama. Pokušavali su pronaći WhatsApp Abuse protokol, ali informacije na webu su vrlo nejasne za slične slučajeve, ističe Tomislav:

Protokol je jasan samo u slučaju da je prijavitelj uznemiravanja osoba koja je primila poruku i onda prijavljuje pošiljatelja. Nismo našli jasan protokol koji možemo primijeniti kad mi kao firma prijavljujemo osobe koja se krivo predstavlja u naše ime.

Inače, Inchoo i Imago objavljuju svoje natječaje za posao preko svojih profila na društvenim mrežama s time da Imago svoje potencijalne zaposlenike zatim usmjerava na TalentLyft platformu.

Inchoo primjer 2.

Kako je umalo Netokracija zaposlila osobu preko WhatsAppa?

Inače, prije nego što smo saznali za ove slučajeve, meni se osobno javila Naomi iz LinkedIna i rekla kako ima odličnu ponudu za posao. Koliko god sam bio oduševljen ovom ponudom, morao sam odbiti, ali sam pitao Naomi od kuda joj moj broj. Objasnila mi je da surađuju s mnogim pružateljima SIM kartica, kao što su hrvatski Telekom, A1 i Telemach, koji im pružaju brojeve.

Ipak, savjest me pekla što je Naomi meni dala odličnu ponudu, a ja njoj “frišku figu”. Smatrao sam da najmanje što mogu učiniti je uzvratiti isto pa sam joj tako ponudio posao u Zagrebu.

Posao preko WhatsAppa?

Ako vas zanima kako izgleda kada se slični razgovori razviju do (skoro) kraja… Preporučujemo vam detalju priču Matka Benića koji je odlučio biti lovac, a ne lovina. Njegova priča Catfishing the Catfish – The Story from the Cryptocurrency Scam “Victim” počela je jednostavnom WhatsApp porukom poput naših primjera i razvila u kompleksnu priču.

No, nisu svi te sreće ni iskustva da odmah shvate da je u pitanju prevara – zato za kraj želimo istaknuti par lekcija koje Matko napominje:

  • nikad ne šaljite novac/kriptovalutu osobi koju ne poznajete;
  • ako vam netko nudi laku zaradu, zapitajte se gdje je kvaka – ako je ponuda previše dobra da bi bila istinita – vjerojatno nije;
  • ako vam netko nudi posao, a nije vas susreo osobno ili putem video poziva – sumnjičavi ste s razlogom;
  • ako vam netko veoma usrdno pomaže u vođenju kroz novčane transakcije koje radite u njihovu korist, budite na oprezu.

Sukladno članku 94. Zakona o elektroničkim medijima, komentiranje članaka na Netokraciji dopušteno je samo korisnicima koji ostave svoje ime i prezime te mail adresu i prihvate pravila ponašanja.

Pravila ponašanja

Na Netokraciji za vas stvaramo kvalitetan, autorski potpisan sadržaj i zaista se veselimo vašim kvalitetnim, kontruktivnim komentarima. Poštujmo stoga jedni druge prilikom komentiranja, kao i Zakon, držeći se sljedećih pravila ponašanja:

  • Ne budite 💩: Nema vrijeđanja, diskriminiranja, ni psovanja (osim ako nije osobni izričaj, ali onda neka psovka bude općenita, a ne usmjerena prema nekome). Također, upoznajte se sa stavkom 2. članka 94. Zakona o elektroničkim medijima prije no što ostavite komentar.
  • Samo kvalitetna rasprava, manje trolanja: Ne morate se ni sa kim slagati, ali budite konstruktivni i doprinesite raspravi! Svako trolanje, flameanje, koliko god "plesalo" na granici, leti van.
  • Imenom i prezimenom, nismo Anonymous 👤: Autor sadržaja stoji iza svog sadržaja, stoga stojite i vi iza svog komentara. Koristimo ime i prezime te pravu email adresu.

Kako koristimo podatke koje ostavljate? Bacite oko na našu izjavu o privatnosti.

Sve ostale komentare ćemo s guštom spaliti, jer ne zaslužuju svoje mjesto na internetu.

Odgovori

Tvoja e-mail adresa neće biti objavljena.

Popularno

Mobilne aplikacije

ZET-ov štrajk iznjedrio nova digitalna rješenja za prijevoz po Zagrebu

Zagreb je jutros ostao bez redovitog tramvajskog i autobusnog prometa, no građani su brzo počeli tražiti alternativna rješenja. Uz organiziranje zajedničkih vožnji, pojavilo se i nekoliko digitalnih projekata koji pokušavaju povezati vozače i putnike.

Vodič

Imate pretplatu na AI alate? Evo što računovođe kažu o ispravnom evidentiranju

U novoj kolumni Bruno Cvitanović, direktor računovodstvenog i konzultantskog servisa Brojevi objašnjava kako računovodstveno tretirati AI alate, što vrijedi za poduzetnike izvan sustava PDV-a i na koje pogreške treba paziti.

Programiranje

Tim od šest developera, dva QA-a i jednog Product Ownera postaje prošlost

Florian Krause ima trideset godina iskustva u razvoju softvera, jedan propali startup i čvrsto mišljenje: tim od šest developera, dva QA-a i jednog product ownera postaje prošlost. Na The Geek Gatheringu u Osijeku objasnio je čime se takva postava zamjenjuje.

Što ste propustili

Pametni automobili

Napokon smo se provozali Verneovim robotaksijem!

Nakon što smo u Zagrebu bezuspješno pokušali uhvatiti Verneov robotaksi putem Uberove aplikacije, zvijezde su se posložile i mi smo dobili poziv koji se ne odbija.

Umjetna inteligencija

Tko zbog AI-ja i dalje ulaže u ljude, a tko otpušta 50% radne snage?

Dok neke tvrtke nastavljaju i zapošljavati i ulagati u AI, druge su odabrale samo potonje. Kako različite tvrtke pristupaju promjenama na tržištu, doznali smo na Automation Summitu.

Novost

Gamepires najavio otpuštanja, smanjuje tim koji radi na SCUM-u

Gamepires, koji stoji iza igre SCUM, smanjuje broj zaposlenih zbog zahtjevnih tržišnih uvjeta. Objava dolazi nekoliko mjeseci nakon što je studio preuzeo britanski Splash Damage.

Vodič

Imate pretplatu na AI alate? Evo što računovođe kažu o ispravnom evidentiranju

U novoj kolumni Bruno Cvitanović, direktor računovodstvenog i konzultantskog servisa Brojevi objašnjava kako računovodstveno tretirati AI alate, što vrijedi za poduzetnike izvan sustava PDV-a i na koje pogreške treba paziti.

Veliki intervjui

Ako AI može napraviti film ili igru, što ostaje kreativcima? Odgovara CEO Nanobita

Može li umjetna inteligencija promijeniti način na koji nastaju filmovi i igre, a da pritom ne žrtvujemo kvalitetu priče i kreativnu viziju? Nanobit već testira odgovor na to pitanje, razvijajući AI produkcijske procese koji otvaraju mogućnost stvaranja sadržaja velikom brzinom.

Netokracija Podcast

Dekan FER-a: AI ne može zamijeniti temeljno znanje inženjera

Umjetna inteligencija mijenja način na koji radimo, ali bez temeljnih znanja nema ni kvalitetnih inženjera ni ozbiljnog tehnološkog napretka. U razgovoru s dekanom FER-a otkrivamo zašto je važno ulagati u istraživanje i razvoj, kako povezati fakultete i industriju te gdje se otvaraju nove prilike za Hrvatsku – od robotike i fizičke umjetne inteligencije do razvoja visokotehnoloških proizvoda.