29 godina od prvog SMS-a: 6 stvari koji su obilježile način kako komuniciramo putem poruka

29 godina od prvog SMS-a: 6 stvari koji su obilježile način kako komuniciramo putem poruka

SMS je zagazio u svoju 30. godinu i kako nam se čini, neće još tako lako izumrijeti. Osim toga, svaki danom nas iznenađuju novi načini komuniciranja putem poruka. Tehnologija je divna, ali što je s korisnicma koji su ključni u definiranju "kulture dopisivanja". Postoji li "online bonton"?

Tko bi rekao kako je već prošlo 29 godina od slanja prve SMS poruke. Ta sudbonosna prva SMS poruka poslana je 3. prosinca 1992. godine kada je Neil Papworth, testni inženjer u tvrtki Sema Group, osobnim računalom poslao poruku “Sretan Božić” na telefon kolege Richarda Jarvisa. 

I tri desetljeća kasnije usluga SMS-a se i dalje aktivno koristi kako od pojedinaca tako i od tvrtki, ali netko tome značajno konkurira. To su, naravno, usluge za razmjenu poruka koje se temelje na internetskim protokolima. Najveći konkurenti su Appleov iMessage, Facebookov Messenger i WhatsApp te potom Viber, ali i WeChat u Kini i Line u Japanu.

Pa iako bi mogli naširoko pisati o povijesti poruka, nas je zanimao jedan drugi aspekt – kultura komuniciranja putem poruka u 2021. Još kao djecu učili su nas kako mirno moramo sjediti za stolom, u tišini gledati film u kinu i pozdravljati susjede, ali nitko nas nije učio kulturi dopisivanja (barem mene nije).

Vjerojatno zato što se ona pod utjecajem generacije, trendova i tehnologije neprestano mijenja, ali to ne znači kako tijekom ovih 29 godina nije nastao “neslužbeni bonton” dopisivanja. U ovome tekstu vam donosimo “pravila” za sva vremena.

1. Ah te grupne poruke…

Siguran sam da je svatko od vas u barem jednoj messenger grupi. Osim različitih manjih interesnih grupa i grupa od par prijatelja, neki od vas su i školarci i studenti pa imate razrednu grupu sastavljenu od 10, 30, a možda i preko stotinu ljudi. Naravno, možda ste u roditeljskoj grupi svog školarca koji ide u vrtić ili osnovnu te srednju školu…

Zamislite scenarij kada se netko od djece ili kolega razboli. Stiže lavina poruka „brz oporavak“, „drži se“ i „zovi ako što trebaš“. Moj prijatelj nedavno je bio bolestan i nalazi se u studentskoj messenger grupi u kojoj je preko stotinu ljudi. Malo je reći kako je imao privatni koncert dok nije isključio sve obavijesti.

Nešto vedriji primjer je i nadolazeće vrijeme blagdana i darivanja. Uskoro ćemo biti počašćeni nizom poruka “Sretan i blagoslovljen Božić tebi i tvojima”, a svaka od njih zahtjeva i odgovor koji u najboljoj varijanti izgleda kao kratko “Hvala🎄”.

Tebi je naravno već puna kapa nakon treće poruke, ali misliš kako će svi znati da baš ti nisi napisao čestitku. Svoju želju za društvenom inkluzijom opravdavaš s mišlju “pa što ako sam ja 53. osoba koja je danas poslala generičnu poruku“.

Tako se nastavlja taj beskonačni niz istih poruka u velikim grupama, a realno, je li stvarno potreban ako 70% tih ljudi ne znate niti imate njihove kontakte?

2. Emotikoni 🙃 – olakšanje u komunikaciji ili pošast?

Prema istraživanju objavljenom u Social Psychological and Personality Science časopisu, korištenje emotikona (točnije smiješka) u poslovnom mailu ne stvara pozitivnu percepciju pošiljatelja, već snizuje percepciju kompetencije. A možemo se stoga pitati i događa li se isto ili nešto slično s korištenjem emotikona u dopisivanju?

U jednu ruku da, u drugu ruku ne. 🙂

Kada kažem “da”, smatram kako su većini ljudi odbojne poruke koje koriste previše emotikona – što u najgorem slučaju preraste u korištenje emotikona samo radi slanja emotikona, a ne komuniciranja nečega. Osim toga, dobivamo osjećaj usiljenosti pa time i neiskrenosti. Vjerojatno je svatko od vas čuo primjer kako nečija majka ili baka “štancaju” emotikone kao da nema sutra. (A opet, njima je to veoma “slatko” pa tko im može zamjeriti).

Zašto kažem “ne”? Ako emotikone koristimo kako treba, onda oni mogu biti jači od riječi. Što znači koristiti kako treba? Oni ne bi trebali biti sami sebi svrha, već alat kojim osnažujemo utjecaj naše poruke. Jedan 🤮 je dovoljan da prenesemo kako se osjećamo u vezi nekog restorana ili filma koji je netko predložio.

FUN FACT: postoji The Emoji Movie

3. Stres krivo poslane poruke ili još gore, fotografije

Tko se nije barem jednom našao u ovoj situaciji (koja budi osjećaje kako ćete baš vi biti odgovorni za treći svjetski rat) nije pravi korisnik aplikacija za dopisivanje.

Što ako postoji još jedan gori osjećaj? Mislim da je većina ljudi s oduševljenjem prihvatila opciju brisanja poslanih poruka, ali ne toliko i opciju “Delete for me“. Jednom kada prst pobjegne na taj dio, nema povratka ni poslanoj poruci, ni vama. Ukratko, osjećamo se ovako:

Svima nam se, siguran sam, dogodilo da smo nekoliko puta kroz život nekome u trenucima brzopletosti i nepažnje krivo poslali ili proslijedili poruku. Vjerojatno su to obično bezazlene poruke, ali opet, nitko ne želi biti niti taj “krivi primatelj”.

Neugodne situacije mogu se bez problema izbjeći uzimanjem jedne sekunde više kako bi provjerili kome šaljemo poruku. To nije toliko puno, zar ne?

4. Seen ili kako smo ozbiljnije počeli shvaćati kako komuniciramo

Seen i status Online, po meni, predstavljaju pravi dvosjekli mač. S jedne strane, komunikacija je postala odgovornija jer ne možemo više ignorirati poruku satima (iako nam to daje vremena da smislimo bolje odgovore). S druge strane, čuo sam od puno ljudi kako im isključivanje “plavih kvačica” narušava povjerenje u određene osobe.

Ovo drugo je vrlo subjektivan kut gledanja jer isključivanje “plavih kvačica” nije nužno bježanje od odgovornosti. Netko to promatra kao “micanje s mreže” jer želi biti manje dostupan pa će reći: “tko me treba taj će već nekako doći do mene”. To je, naravno, i opravdana želja. Također, uvijek će biti ljudi koji ne vide problem u seenanju poruke i davanju odgovora satima kanije.

U svakom slučaju, seen i status online bili su velika prekretnica u dopisivanju. Iz ovih nekoliko primjera možemo zaključiti kako je odnos prema seenu poprilično individualan. Zbog toga bi trebali naučiti i razumjeti kako se druga osoba dopisuje.

Jer, ako se možemo potruditi naučiti i razumjeti kako neka osoba komunicira uživo, zašto to ne bismo mogli primjeniti u dopisivanju?

5. Glasovne poruke – lijenost ili genijalan način da brzo preneseš više informacija?

Još jedan dvosjekli mač čija prednost ili iritantnost ovisi potpuno o pošiljatelju, a na kraju dana, njemu najviše i koristi. Glasovne poruke slične su emotikonima, sve ovisi kako ih koristiš.

Vjerujem kako svatko ima poznanika kojemu je previše posla napisati jednu rečenicu poput “može, vidimo se u 17” pa radije snimi glasovnu, a ti naravno nemaš slušalice pa mobitel moraš stavljati na uho jer se nalaziš u društvu, tramvaju ili kafiću (jer ne znaš što te čeka jednom kad upališ snimku…). Također, netko više voli snimiti glasovnu poruku od 3 minute umjesto da te nazove kada uhvati vremena pa se osjećaš kao da slušaš radio.

Pozitivna strana je što kada se nađeš u žurbi, na jednostavan, brz i sigurniji način možeš prenijeti više informacija. Po mome mišljenju, to bi im trebala i biti primarna svrha. U redu, hajde, možeš snimiti pjesmu u klubu i poslati je svojoj djevojci kako bi pokazao da misliš na nju. Zvuk će naravno “krčati” i biti iritantno neslušljiv, ali ‘ko ga šiša.

6. Stickeri – bolji od emotikona

Znam, kontroverzna izjava, ali spreman sam ju braniti. Stickeri su nešto poput dobrog memea, ako ga znaš napraviti i poslati u pravome trenutku, dopisivanje odmah postaje puno zabavnije. Najviše od svega, dopisivanje postaje autentičnije i osobnije jer stickeri nisu masovno dostupni za sve poput emotikona. Osim što na slikovit način predstavljamo kako se osjećamo, također dobivamo priliku izraziti svoj specifičan humor.

Oni postaju tvoja riznica dobrih/loših šala.

Usudi se reći kako su emotikoni bolji!

Sukladno članku 94. Zakona o elektroničkim medijima, komentiranje članaka na Netokraciji dopušteno je samo korisnicima koji ostave svoje ime i prezime te mail adresu i prihvate pravila ponašanja.

Pravila ponašanja

Na Netokraciji za vas stvaramo kvalitetan, autorski potpisan sadržaj i zaista se veselimo vašim kvalitetnim, kontruktivnim komentarima. Poštujmo stoga jedni druge prilikom komentiranja, kao i Zakon, držeći se sljedećih pravila ponašanja:

  • Ne budite 💩: Nema vrijeđanja, diskriminiranja, ni psovanja (osim ako nije osobni izričaj, ali onda neka psovka bude općenita, a ne usmjerena prema nekome). Također, upoznajte se sa stavkom 2. članka 94. Zakona o elektroničkim medijima prije no što ostavite komentar.
  • Samo kvalitetna rasprava, manje trolanja: Ne morate se ni sa kim slagati, ali budite konstruktivni i doprinesite raspravi! Svako trolanje, flameanje, koliko god "plesalo" na granici, leti van.
  • Imenom i prezimenom, nismo Anonymous 👤: Autor sadržaja stoji iza svog sadržaja, stoga stojite i vi iza svog komentara. Koristimo ime i prezime te pravu email adresu.

Kako koristimo podatke koje ostavljate? Bacite oko na našu izjavu o privatnosti.

Sve ostale komentare ćemo s guštom spaliti, jer ne zaslužuju svoje mjesto na internetu.

Odgovori

Tvoja e-mail adresa neće biti objavljena.

Popularno

Mobilne aplikacije

ZET-ov štrajk iznjedrio nova digitalna rješenja za prijevoz po Zagrebu

Zagreb je jutros ostao bez redovitog tramvajskog i autobusnog prometa, no građani su brzo počeli tražiti alternativna rješenja. Uz organiziranje zajedničkih vožnji, pojavilo se i nekoliko digitalnih projekata koji pokušavaju povezati vozače i putnike.

Vodič

Imate pretplatu na AI alate? Evo što računovođe kažu o ispravnom evidentiranju

U novoj kolumni Bruno Cvitanović, direktor računovodstvenog i konzultantskog servisa Brojevi objašnjava kako računovodstveno tretirati AI alate, što vrijedi za poduzetnike izvan sustava PDV-a i na koje pogreške treba paziti.

Programiranje

Tim od šest developera, dva QA-a i jednog Product Ownera postaje prošlost

Florian Krause ima trideset godina iskustva u razvoju softvera, jedan propali startup i čvrsto mišljenje: tim od šest developera, dva QA-a i jednog product ownera postaje prošlost. Na The Geek Gatheringu u Osijeku objasnio je čime se takva postava zamjenjuje.

Što ste propustili

Pametni automobili

Napokon smo se provozali Verneovim robotaksijem!

Nakon što smo u Zagrebu bezuspješno pokušali uhvatiti Verneov robotaksi putem Uberove aplikacije, zvijezde su se posložile i mi smo dobili poziv koji se ne odbija.

Umjetna inteligencija

Tko zbog AI-ja i dalje ulaže u ljude, a tko otpušta 50% radne snage?

Dok neke tvrtke nastavljaju i zapošljavati i ulagati u AI, druge su odabrale samo potonje. Kako različite tvrtke pristupaju promjenama na tržištu, doznali smo na Automation Summitu.

Novost

Gamepires najavio otpuštanja, smanjuje tim koji radi na SCUM-u

Gamepires, koji stoji iza igre SCUM, smanjuje broj zaposlenih zbog zahtjevnih tržišnih uvjeta. Objava dolazi nekoliko mjeseci nakon što je studio preuzeo britanski Splash Damage.

Vodič

Imate pretplatu na AI alate? Evo što računovođe kažu o ispravnom evidentiranju

U novoj kolumni Bruno Cvitanović, direktor računovodstvenog i konzultantskog servisa Brojevi objašnjava kako računovodstveno tretirati AI alate, što vrijedi za poduzetnike izvan sustava PDV-a i na koje pogreške treba paziti.

Veliki intervjui

Ako AI može napraviti film ili igru, što ostaje kreativcima? Odgovara CEO Nanobita

Može li umjetna inteligencija promijeniti način na koji nastaju filmovi i igre, a da pritom ne žrtvujemo kvalitetu priče i kreativnu viziju? Nanobit već testira odgovor na to pitanje, razvijajući AI produkcijske procese koji otvaraju mogućnost stvaranja sadržaja velikom brzinom.

Netokracija Podcast

Dekan FER-a: AI ne može zamijeniti temeljno znanje inženjera

Umjetna inteligencija mijenja način na koji radimo, ali bez temeljnih znanja nema ni kvalitetnih inženjera ni ozbiljnog tehnološkog napretka. U razgovoru s dekanom FER-a otkrivamo zašto je važno ulagati u istraživanje i razvoj, kako povezati fakultete i industriju te gdje se otvaraju nove prilike za Hrvatsku – od robotike i fizičke umjetne inteligencije do razvoja visokotehnoloških proizvoda.