Dvodnevno omiljeno okupljanje profesionalaca iz svijeta poduzetništva, marketinga, računarstva i dizajna, studenata i srednjoškolaca, ni ovog puta nije razočaralo - 400 prodanih ulaznica itekako svjedoči o važnosti postojanja događaja ovakvog tipa u Splitu. A ovogodišnje izdanje posebno je i po tome što je najmlađi posjetitelj star svega 10 mjeseci.
Nijedan čovjek nije otok, sasvim sam za sebe. Pa tako ni domaći ICT sektor nije nastao zahvaljujući tek pukom djelovanju tvrtki i pojedinaca, već i radom na stvaranju i njegovanju zajednica. Prisjetit ćemo se nekih od tih nastojanja.
U četiri godine startup scena Odensea zaposlila je 3600 ljudi, usmjerila se robotici, AI i strojnom učenju, a grad se za nove kadrove brendira kroz esport. Ako može treći najveći grad Danske, zašto ne bi mogli hrvatski?
“U Splitu je uvijek izazovno okupiti mlade na neko događanje. Njih dvjestotinjak na kišno subotnje jutro može značiti samo jedno - zaista su željeli motivaciju”.
Stvaranje formalne udruge splitske tehnološke zajednice logičan je nastavak uspjeha splitskih tehnoloških tvrtki poput Seekandhita, Code Anywhere, HR Clouda, Profico i Locastica te događaja poput Shift Splita, ali što mogu stvoriti?
Nakon što smo u Zagrebu bezuspješno pokušali uhvatiti Verneov robotaksi putem Uberove aplikacije, zvijezde su se posložile i mi smo dobili poziv koji se ne odbija.
Dok neke tvrtke nastavljaju i zapošljavati i ulagati u AI, druge su odabrale samo potonje. Kako različite tvrtke pristupaju promjenama na tržištu, doznali smo na Automation Summitu.
Gamepires, koji stoji iza igre SCUM, smanjuje broj zaposlenih zbog zahtjevnih tržišnih uvjeta. Objava dolazi nekoliko mjeseci nakon što je studio preuzeo britanski Splash Damage.
