Unosan trend u tehnološkim tvrtkama: eterična ulja za povećanu produktivnost

Unosan trend u tehnološkim tvrtkama: eterična ulja za povećanu produktivnost

Iako se ove godine većina posla obavlja putem interneta, neke tehnološke tvrtke koje su prigrlile hibridni model rada pokazuju kako u borbi protiv pada produktivnosti najbolje pomažu - eterična ulja.

Ne možemo reći da pandemija nije loše utjecala na našu volju i želju za radom. Istraživanja pokazuju kako se u gotovo svim industrijama bilježi pad produktivnosti kao rezultat anksioznosti, nedoumica i straha, a posao trpi jer ljudi nisu sigurni što će biti sutra. Srećom, neke od tehnoloških kompanija shvatile su da je rješenje izuzetno jednostavno: svi su produktivniji kada u prostoriji imaju posebna eterična ulja.

Tako nam je pojasnio Nikola Stolnik, direktor poznatog domaćeg esport i gaming startupa Good Game, koji je koronakriza teško pogodila:

Proteklih godinu dana nije bilo lako održati dobre poslovne uvjete, a uz lockdown i ograničenja kretanja nismo mogli naći prave načine motivacije za nastavak rasta i razvoja. Srećom, prije nekoliko dana počeli smo koristiti posebna eterična ulja u uredskim prostorima.

“Radimo kao dobro nauljen stroj”

Nikola dodaje kako su ulja, iza kojih stoji korporacija Young Living, poboljšala sve aspekte posla. Više toga se rješava emailom, a pozivi koji bi trebali biti poruke na Slacku to i budu. Posao se završava ranije, a projekti organiziraju brže – sve zahvaljujući magičnim pripravcima prirodnog podrijetla.

Nikola pojašnjava kako u uredu danas imaju oko 5 difuzora za arome, a svaki od njih ima jedinstvenu kombinaciju ulja za različite svrhe:

U jednome se nalaze intenzivniji mirisi koje pustimo u ured kako bismo se ujutro razbudili, jedan nam je za koncentraciju tijekom najtežih brainstorm seansi, treći je punjen CBD uljem za smirenje živaca, a preostala dva ne znamo ni sami, ali fino mirišu i smijemo se stalno zbog njih. Oni su za razbijanje monotonije, a mi danas radimo kao dobro nauljen stroj.

Kroz korištenje ovih difuzora i ulja produktivnost tima povećana je za otprilike 200%, dodaje Nikola, i priznaje da, iako se može raditi i od doma, svi zaposlenici GG-a jednostavno hrle u urede jer znaju da će posao odraditi nevjerojatno koncentrirano i brzo.

Partnerstvo s tvrtkom za distribuciju ulja ići će i dalje od samo nekoliko difuzora i logoa u uredu, a Nikola dodaje kako su u razgovorima za esport seriju turnira “Young Gaming”, kao i da će svaki idući Good Game turnir mnogo bolje mirisati.

Za kraj, Nikola ističe kako se ova odluka za njih pokazala vrlo unosnom. 

Poštovano čitateljstvo, primite na znanje da je tekst koji čitate objavljen 1. travnja, na dan koji je posvećen šalama i pošalicama. Molimo da tekst ne shvaćate u potpunosti ozbiljno. Nadamo se da ste se nasmijali i preispitali neka uvjerenja zajedno s nama. Ugodan vam dan želi uredništvo Netokracije.

Sukladno članku 94. Zakona o elektroničkim medijima, komentiranje članaka na Netokraciji dopušteno je samo korisnicima koji ostave svoje ime i prezime te mail adresu i prihvate pravila ponašanja.

Pravila ponašanja

Na Netokraciji za vas stvaramo kvalitetan, autorski potpisan sadržaj i zaista se veselimo vašim kvalitetnim, kontruktivnim komentarima. Poštujmo stoga jedni druge prilikom komentiranja, kao i Zakon, držeći se sljedećih pravila ponašanja:

  • Ne budite 💩: Nema vrijeđanja, diskriminiranja, ni psovanja (osim ako nije osobni izričaj, ali onda neka psovka bude općenita, a ne usmjerena prema nekome). Također, upoznajte se sa stavkom 2. članka 94. Zakona o elektroničkim medijima prije no što ostavite komentar.
  • Samo kvalitetna rasprava, manje trolanja: Ne morate se ni sa kim slagati, ali budite konstruktivni i doprinesite raspravi! Svako trolanje, flameanje, koliko god "plesalo" na granici, leti van.
  • Imenom i prezimenom, nismo Anonymous 👤: Autor sadržaja stoji iza svog sadržaja, stoga stojite i vi iza svog komentara. Koristimo ime i prezime te pravu email adresu.

Kako koristimo podatke koje ostavljate? Bacite oko na našu izjavu o privatnosti.

Sve ostale komentare ćemo s guštom spaliti, jer ne zaslužuju svoje mjesto na internetu.

Odgovori

Tvoja e-mail adresa neće biti objavljena.

Popularno

Mobilne aplikacije

ZET-ov štrajk iznjedrio nova digitalna rješenja za prijevoz po Zagrebu

Zagreb je jutros ostao bez redovitog tramvajskog i autobusnog prometa, no građani su brzo počeli tražiti alternativna rješenja. Uz organiziranje zajedničkih vožnji, pojavilo se i nekoliko digitalnih projekata koji pokušavaju povezati vozače i putnike.

Vodič

Imate pretplatu na AI alate? Evo što računovođe kažu o ispravnom evidentiranju

U novoj kolumni Bruno Cvitanović, direktor računovodstvenog i konzultantskog servisa Brojevi objašnjava kako računovodstveno tretirati AI alate, što vrijedi za poduzetnike izvan sustava PDV-a i na koje pogreške treba paziti.

Programiranje

Tim od šest developera, dva QA-a i jednog Product Ownera postaje prošlost

Florian Krause ima trideset godina iskustva u razvoju softvera, jedan propali startup i čvrsto mišljenje: tim od šest developera, dva QA-a i jednog product ownera postaje prošlost. Na The Geek Gatheringu u Osijeku objasnio je čime se takva postava zamjenjuje.

Što ste propustili

Pametni automobili

Napokon smo se provozali Verneovim robotaksijem!

Nakon što smo u Zagrebu bezuspješno pokušali uhvatiti Verneov robotaksi putem Uberove aplikacije, zvijezde su se posložile i mi smo dobili poziv koji se ne odbija.

Umjetna inteligencija

Tko zbog AI-ja i dalje ulaže u ljude, a tko otpušta 50% radne snage?

Dok neke tvrtke nastavljaju i zapošljavati i ulagati u AI, druge su odabrale samo potonje. Kako različite tvrtke pristupaju promjenama na tržištu, doznali smo na Automation Summitu.

Novost

Gamepires najavio otpuštanja, smanjuje tim koji radi na SCUM-u

Gamepires, koji stoji iza igre SCUM, smanjuje broj zaposlenih zbog zahtjevnih tržišnih uvjeta. Objava dolazi nekoliko mjeseci nakon što je studio preuzeo britanski Splash Damage.

Vodič

Imate pretplatu na AI alate? Evo što računovođe kažu o ispravnom evidentiranju

U novoj kolumni Bruno Cvitanović, direktor računovodstvenog i konzultantskog servisa Brojevi objašnjava kako računovodstveno tretirati AI alate, što vrijedi za poduzetnike izvan sustava PDV-a i na koje pogreške treba paziti.

Umjetna inteligencija

Ako AI može napraviti film ili igru, što ostaje kreativcima? Odgovara CEO Nanobita

Može li umjetna inteligencija promijeniti način na koji nastaju filmovi i igre, a da pritom ne žrtvujemo kvalitetu priče i kreativnu viziju? Nanobit već testira odgovor na to pitanje, razvijajući AI produkcijske procese koji otvaraju mogućnost stvaranja sadržaja velikom brzinom.

Netokracija Podcast

Dekan FER-a: AI ne može zamijeniti temeljno znanje inženjera

Umjetna inteligencija mijenja način na koji radimo, ali bez temeljnih znanja nema ni kvalitetnih inženjera ni ozbiljnog tehnološkog napretka. U razgovoru s dekanom FER-a otkrivamo zašto je važno ulagati u istraživanje i razvoj, kako povezati fakultete i industriju te gdje se otvaraju nove prilike za Hrvatsku – od robotike i fizičke umjetne inteligencije do razvoja visokotehnoloških proizvoda.