Aspirina 50.000 kuna vrijedna stipendija studentima omogućava rad na pravim IT projektima

Aspirina 50.000 kuna vrijedna stipendija studentima omogućava rad na pravim IT projektima

Studentima stipendije mogu biti izvrsna prilika za džeparac, a još važnije - pravo radno iskustvo i tijekom fakulteta.

Nikad nisam bio stipendiran, ali čuo sam lijepe priče od ljudi koji jesu. Financijska podrška u studentskim danima znači čudesno mnogo, ali još značajnije je praktično znanje koje student stipendijom dobiva, a koje mu mnogo znači za buduću karijeru.

Upravo o tome razgovarao sam s Ivanom Caljkušić Besker iz Typeqasta te Eny Komar iz Travel Softa, tehnoloških tvrtki koje su stipendirale studente Visoke škole Aspira u Splitu, a svoja iskustva podijelio je i stipendist Marin Spajić iz Travelsofta. Stipendisti su tako imali priliku raditi u poznatim IT tvrtkama i u isto vrijeme imati manje briga o svojoj financijskoj situaciji.

Novac i konkretno znanje, sve što studentu treba

Svi smo svjesni da je tržište rada takvo da zahtjeva od tvrtki edukaciju i ulaganje u vlastiti kadar. Dok za poslodavce više nije dovoljno samo postaviti oglas, studentima nije dovoljno samo završiti fakultet. Postoje mnogi pokazatelji efikasnosti stipendija u obrazovanju, a ako pitate bilo kojeg studenta odmah će vam reći kako je stipendija nedosanjani san velike većine. Ne čudi stoga volja tvrtki za suradnju s akademskim institucijama, a predvodnici u ovom trendu su privatne edukacijske ustanove poput Aspire koje ovom problemu pristupaju mnogo agilnije nego birokracijom zakočeni i rigidni državni fakulteti.

Ivana kaže kako su prepoznali suradnju s Aspirom kao jedan od kanala za stvaranje novih inženjera dok su oni još studenti:

Do sada smo surađivali u vidu studentske prakse za Aspirine studente, što nastavljamo raditi i dalje, međutim od ove godine smo odlučili i stipendirati perspektivne studente i kroz stipendiju im omogućiti rad s našim timovima na stvarnim projektima, što se pokazalo kao jako dobro iskustvo za njih.

Oni studenti koji se pokažu kao perspektivni i zanimljivi poslodavcima svojim angažmanom tako se uključuju u timove tvrtki i rade na stvarnim projektima u pravoj radnoj atmosferi. Ovo je nešto naprednija vrsta studentske prakse u kojoj se provodi još i više vremena u tvrtki.

Programeri su danas na cijeni više nego ikada, a tvrtke se svakodnevno bore za kvalitetne studente.

Tijekom stipendije iskusite “pravi” posao

S druge strane, tvrtka Travel Soft se odlučila za nešto drugačiji pristup. Njihova stipendija zapravo je bila samo nadogradnja na postojeći odnos, jer je student kojeg su stipendirali već radio kod njih. Travel Soft se tako zbog kvalitetne suradnje sa studentom odlučio “pojačati” poticaj za njega, a kažu kako je razlog tomu jednostavno to što je kolega razvio znanja i vještine zbog kojih su se odlučili dugoročno ga zadržati u svome timu.

Studenti tijekom stipendiranja mogu iskusiti drugačije uvjete nego one “kliničke” koje često vidimo na faksu. Stoga Aspira ne surađuje samo s Typeqastom, već i drugim, pretežno splitskim, tehnološkim tvrtkama kako bi studenti imali više prilika, ne samo za stipendiju, nego i za razne vrste praksi i učenja.

Upravo su konkretna znanja ono najvrjednije u svakom slučaju, objašnjava Ivana:

Prednosti stipendije, osim novčane potpore koju studenti dobivaju, je i mogućnost susreta s industrijom razvoja softvera, kroz rad sa stvarnim projektnim timovima i na stvarnim projektima. Ovo je iskustvo koje studenti ne mogu dobiti na fakultetu, a pomaže im u što boljoj pripremi za stvarnost posla koji ih čeka nakon studija.

Eny dodaje kako stipendiranje kod studenata izaziva sigurnost na radnom mjestu i daje im potvrdu da su zaista potrebni kod poslodavca i dobro obavljaju svoj posao. Studenti koji imaju stipendije u tvrtkama (pogotovo developeri koji surađuju s tehnološkim firmama) tako osim na predavanjima, dane mogu provesti zaista radeći ono što vole i surađujući s budućim kolegama. Jasno, obje tvrtke ističu koliko je važno i pravilno financijski potaknuti stipendiste, pogotovo jer se radi o studentima.

Budite proaktivni i voljni učiti

Studenti tijekom stipendiranja imaju priliku učiti i napredovati kroz realne radne uvjete nego one “kliničke” koje često vidimo na faksu.

Iz iskustva mogu reći da je proaktivnost jedna od glavnih osobina koja vam može pomoći u podebljavanju životopisa i budžeta. Marin Spajić, stipendist Travelsofta mi kaže kako radi u Travelsoftu od prve godine fakulteta, a do suradnje i stipendije je došao na Danima karijera koje Aspira organizira. Dodaje mi i kako vjeruje da mu je baš proaktivnost pomogla, jer se još od srednje škole bavio razvojem aplikacija, što i danas radi.

Osim toga, da biste napredovali u karijeri i prije nego što ona službeno započne, trebate biti odgovorni i voljni učiti i razvijati se, dodaju iz Travel Softa. Kažu kako je ključno da s budućim zaposlenikom, a sadašnjim stipendistom bude ugodno raditi i da to bude osoba koja odgovorno prihvaća svoje zadaće i odlično ih izvršava. Dobre vijesti za Marina su i to da iz Travel Softa najavljuju zaposlenje nakon završenog fakulteta.

Ako su vas ova iskustva potaknula na razmišljanje o stipendiji Aspire, imamo pravu stvar za vas! Aspira u suradnji s Netokracijom organizira nagradni natječaj čija je nagrada stipendija u iznosu od 50 tisuća kuna za studij Računarstva, smjer programskog inženjerstva. Kako biste osvojili stipendiju trebate osmisliti ideju za digitalizaciju proizvoda ili usluge i poslati svoj rad na stipendije@aspira.hr do 31. srpnja 2020.

Sukladno članku 94. Zakona o elektroničkim medijima, komentiranje članaka na Netokraciji dopušteno je samo korisnicima koji ostave svoje ime i prezime te mail adresu i prihvate pravila ponašanja.

Pravila ponašanja

Na Netokraciji za vas stvaramo kvalitetan, autorski potpisan sadržaj i zaista se veselimo vašim kvalitetnim, kontruktivnim komentarima. Poštujmo stoga jedni druge prilikom komentiranja, kao i Zakon, držeći se sljedećih pravila ponašanja:

  • Ne budite 💩: Nema vrijeđanja, diskriminiranja, ni psovanja (osim ako nije osobni izričaj, ali onda neka psovka bude općenita, a ne usmjerena prema nekome). Također, upoznajte se sa stavkom 2. članka 94. Zakona o elektroničkim medijima prije no što ostavite komentar.
  • Samo kvalitetna rasprava, manje trolanja: Ne morate se ni sa kim slagati, ali budite konstruktivni i doprinesite raspravi! Svako trolanje, flameanje, koliko god "plesalo" na granici, leti van.
  • Imenom i prezimenom, nismo Anonymous 👤: Autor sadržaja stoji iza svog sadržaja, stoga stojite i vi iza svog komentara. Koristimo ime i prezime te pravu email adresu.

Kako koristimo podatke koje ostavljate? Bacite oko na našu izjavu o privatnosti.

Sve ostale komentare ćemo s guštom spaliti, jer ne zaslužuju svoje mjesto na internetu.

Odgovori

Tvoja e-mail adresa neće biti objavljena.

Popularno

Obrazovanje

Maturanti, pazite koje AI alate koristite za pripremu mature, nisu svi pouzdani…

Jeste primijetili kako je sve više raznih AI alata koji obećavaju uspjeh u školi i pomoć na maturi? Iako imamo pozitivne primjere, nisu svi od povjerenja.

Veliki intervjui

Upoznajte Hrvata koji je napravio nastavak Tetrisa (i dobio blagoslov originalnog tvorca)!

Nevjerojatne priče ne susrećemo svaki dan, a upravo vam donosimo jednu takvu koja se kuhala 12 godina na dva kontinenta, u čijem se središtu nalazi nastavak jedne od najpoznatijih igara ikada napravljenih.

Analiza

Kad im USB-om procure podaci milijun građana – javne institucije mogu proći bez sankcija?!

Sa stručnjacima raspravljamo o nedavnom curenju podataka vlasnika svih registriranih vozila u Hrvatskoj i zašto je ono problematično na više razina. Može li ovaj slučaj biti poruka javnim institucijama za ubuduće?

Što ste propustili

Tvrtke i poslovanje

SaaStanak 2024: “Prodaja softvera temelji se na dvije strategije: boli i strahu”

Je li 1000 dolara za lead previše, hoće li nam klijenti oprostiti bugove zbog brzine...? Donosimo vam dvije priče koje otkrivaju tajne i strategije ključne za uspjeh u SaaS industriji.

Startupi

Upoznajte 20 odabranih timova ZICER-ovih akceleratorskih programa

Vodeći hrvatski startup hub ZICER predstavio je timove devetog ciklusa akceleracijskog programa Startup Factory, drugu generaciju Global Growth programa i timove sasvim novog Tech Transfer akceleratora.

DevDev

Leapwiseovih 5 savjeta za razvoj enterprise softvera – i besplatan backend priručnik

Zagrebačka kompanija Leapwise svoje dugogodišnje iskustvo u product buildingu i system integrationu (u domenama BSS/OSS-a, cybersecurity inženjeringa, automatizacije i IOT-a) sada želi podijeliti i sa širom zajednicom - dio tog znanja skupljen je i u besplatan backend priručnik.

Programiranje

S Tech Leadom o Pimcoreu, open-source platformi za digitalizaciju poslovanja

U razvoju rješenja za upravljanje informacijama o proizvodu (PIM), digitalnom imovinom (DAM), web sadržajem (CMS) i e-trgovinom - virovitički Factory odabrao je Pimcore - saznajemo što ih je osvojilo kao inženjere i koje su mu specifičnosti?

Netokracija Podcast

AI smanjio odjel marketinga poznate tvrtke i uštedio im 10 milijuna dolara

Počela su prva hvaljenja kako je AI zamijenio radnike i tako napravio uštedu od 10 milijuna dolara. Sva sreća, to se nikome nije svidjelo...

Digitalni mediji

Hrvate od EU izbora više zanimaju Vučić, Međugorje i invazija dabrova!

Ove nedjelje izlazimo na druge po redu izbore u ovoj superizbornoj godini, ali sudeći po pretraživanjima online, Hrvati bi ovog vikenda mogli prije otići na kavu nego na birališta.