Tehnološke ideje tek nakon 10 godina postaju 'mainstream'

Tehnološke ideje tek nakon 10 godina postaju ‘mainstream’

Iza nas je 12. izdanje Microsoftove konferencije Advanced Technology Days, koja je ove godina okupila najveći broj sudionika do sada te ponudila čak 65 predavanja.

okrugli_stol_atd
U fokusu panelista bile su teme poput clouda, mobilnosti i IoT-a.

Jedan od centralnih događaja Advanced Technology Daysa, bio je okrugli stol na temu Što nam povijest IT-a može reći o tehnologijama budućnosti?, o čemu su razgovarali Draško Ivanišević iz Microsofta, Luka Manojlović iz MA-NO, Domagoj Pavlešić iz tvrtke Dizzy.hr i Vedran Vučetić iz SPAN-a, a uz moderiranje Tomislava Tipurića iz Microsofta.

Jedina inovacija u posljednje vrijeme – virtualizacija?

Draško Ivanišević je naglasio kako je uobičajeno da tehnologija nakon što je deset godina bila na tržištu doživljava šire prihvaćanje.

O tome dovoljno govore primjeri Googlea koji je kapitalizirao web početkom 21. stoljeća bez obzira što se web pojavio već radnih 90-ih te Amazona koji je prvi predstavio cloud još 2006., no tek danas svjedočimo procvatu clouda, dakle desetak godina poslije. Smatram da će se u budućnosti tehnološka rješenja bazirati na cloudu i IoT-u.

Vedran Vučetić smatra kako u posljednjih desetak godina nema velikih inovacija, uz eventualnu iznimku virtualizacije, dok je sve ostalo novi model nečeg postojećeg, a Domagoj Pavlešić je razjasnio kako pri razvoju tehnologije treba razlikovati dvije vrste developera:

One koji kreiraju tehnologiju te one koji na toj tehnologiji razvijaju daljnja rješenja, odnosno koriste gotove servise, kontejnere i sl. U Hrvatskoj je danas malo developera koji stvaraju tehnologiju, što je razumljivo jer u Hrvatskoj ne postoje veliki razvojni centri i nismo veliko tržište, a s druge strane ima niz firmi koje razvijaju aplikacije, CRM-ove i slično.

Govoreći o rasprostranjenosti clouda, Luka Manojlović je naglasio kako hibridni cloud, iako je sjajno rješenje, još nije u potpunosti zaživio. Sudionici su zaključili kako puno različitih ideja i protipova, koje u vrijeme svog nastanka nisu imale značajniju primjenu, danas zbog velikog povećanja količine računalne snage koju je donio cloud, postaju mainstream i dostupne svima. Takva kretanja očekuju I u budućnosti.

Predstavljen i Microsoft Teams

sander-berkouwer-2
Najposjećenije predavanje, s više od 200 sudionika, bilo je predavanje Sandera Berkouwera, Microsoft MVP-a.

Među zanimljivijim predavanjima Konferencije bilo je predavanje Igora Pavlekovića iz Microsofta koji je dva tjedna nakon svjetske premijere predstavio moderan alat za suradnju unutar timova pod nazivom Microsoft Teams. To je sustav koji integrira dosadašnje kolaboracijske tehnologije uključene u Office 365 pakete, a omogućava pristup podacima, razmjenu informacija, održavanje sastanaka i komunikaciju korištenjem jednog integriranog sustava.

Najposjećenije predavanje, s više od 200 sudionika, bilo je predavanje Sandera Berkouwera, Microsoft MVP-a, na kojem se moglo čuti kako virtualizirati domenski kontroler u Microsoft Azureu. Predavanje se fokusiralo na samu sigurnost virtualiziranog domenskog kontrolera, a predstavljene su i prednosti domenskog kontrolera kreiranog na taj način, kao i fleksibilnost, skalabilnost i brzina kreiranja novog domenskog kontroleraPo završetku Advanced Technology Daysa, Filip Glavota, direktor sadržaja konferencije, rekao je kako je ovogodišnje događanje nadmašilo očekivanja po pitanju posjećenosti i zaključio:

Dobivenu inspiraciju sudionici već sutra mogu iskoristiti u svom poslovanju i razvoju najnaprednijih tehnoloških rješenja u oblaku, jer više nije pitanje treba li koristiti oblak, već kako. Vjerujemo da smo dali odgovor na to pitanje.

ponuda

Odgovori

Tvoja e-mail adresa neće biti objavljena.

Popularno

Startupi i poslovanje

Bez VC investicije, TalentLyft je školski primjer samofinanciranog SaaS startupa

Bez ikakve veće investicije, TalentLyft, domaći regrutacijski alat koji koriste Five, HT, Span i mnoge druge tvrtke, izašao je s novom konkurentnom verzijom kojom planira globalno širenje uz pomoć inbound marketinga.

Startupi i poslovanje

Domaći startup Valut nastoji eliminirati visoke provizije na bankomatima i mjenjačnicama

Ako vam bankomati i mjenjačnice na putovanjima uzimaju prevelike naknade kod promjene valuta, možda je upravo za vas Valut, domaći startup koji radi na tome da konverzija bude što dostupnija i povoljnija, posebice na mjestima na kojima to do sada nije bilo tako.

Tehnologija

iPhone 11 – je li dovoljno dobar da me otjera s Androida?

Želite li dobiti autentično Apple iskustvo ne morate dati 15 tisuća kuna za iPhone 11 Pro Max, velike su šanse da će za veliku većinu ljudi i iPhone 11 biti vrlo dobar odabir.

Što ste propustili

Istraživanje

Veliko CX istraživanje: Za korisničko iskustvo banke, retail i bezalkoholna pića u Hrvatskoj zaslužile tek ocjenu – 3!

Peekator je hrvatski startup koji se bavi istraživanjem korisničkog iskustva, a nedavno obrađeni podaci više od 3000 anketiranih osoba, 13 tisuća komentara i 60 dubinskih intervjua bacili su potpuno novo svjetlo na uobičajene prakse na području tri značajna tržišta, a ovo je okvirna slika trenutnog stanja.

Izvještaj

Inchoo, Infinum i Hooloovoo do developera dopiru blogom, modnim brendom i “napuhanim” influencerima

Kako se brendirati kao dobro mjesto za posao prema developerima koji nisu impresionirani stolovima za stolni tenis ili igraćim konzolama? Otkrile su nam tri developerske tvrtke na konferenciji Employer Branding Zagreb.

Gaming

Razumjeti gamere, game dev i esport – otkud početi?

Pa možda najbolje od osnova: što je to tako dobro u igrama, ne potiču li one nasilje; zar razvoj video igara nije super zabavan posao i zašto esport još muku muči da postane punopravni sport? Kao dežurni gameri Netokracije, Ivan i ja preuzeli smo ovotjednu epizodu ne bi li vam odgovorima na ta pitanja približili svijet gaminga.

Izvještaj

Znate li otkud vam dolaze najbolji kandidati i kako se prijavljuju na vaše oglase?

O kandidatima, načinu kako se prijavljuju na poslove i kako uspješno doći do onih najkvalificiranijih otkrili smo više na Employer Branding konferenciji uz domaći regrutacijski alat TalentLyft.

Startupi i poslovanje

Toni Trivković, Split Tech City: Nismo htjeli slušati da se ne može, već pokazati da se može

“U Splitu je uvijek izazovno okupiti mlade na neko događanje. Njih dvjestotinjak na kišno subotnje jutro može značiti samo jedno - zaista su željeli motivaciju”.

Kolumna

Što vrh ima s time?

Kad te pozovu na panel s naslovom “Promjene dolaze s vrha (i kako do njega doći)?”, počneš opsesivno razmišljati o toj riječi - vrh.