Ako ste startup koji planira rasti od 0 do 100 zaposlenika u prvih godinu dana, zapošljavanju HR-ov(a)ca ćete pristupiti drugačije nego ako ne planirate takav rast - niti u godinu dana, niti uopće. Evo o čemu sve trebate razmisliti, iz prve ruke.
Nakon što smo u Zagrebu bezuspješno pokušali uhvatiti Verneov robotaksi putem Uberove aplikacije, zvijezde su se posložile i mi smo dobili poziv koji se ne odbija.
Dok neke tvrtke nastavljaju i zapošljavati i ulagati u AI, druge su odabrale samo potonje. Kako različite tvrtke pristupaju promjenama na tržištu, doznali smo na Automation Summitu.
Gamepires, koji stoji iza igre SCUM, smanjuje broj zaposlenih zbog zahtjevnih tržišnih uvjeta. Objava dolazi nekoliko mjeseci nakon što je studio preuzeo britanski Splash Damage.
