Vedran Bajer otkriva zašto titulu direktora Microsofta Hrvatska mijenja za doktorat - iz AI-ja

Vedran Bajer otkriva zašto titulu direktora Microsofta Hrvatska mijenja za doktorat – iz AI-ja

Nikada se u povijesti tehnologija nije kretala brže i akceleraciji, čini se, nema kraja. Da bismo uhvatili korak sa promjenama koje se događaju na dnevnom nivou, moramo biti spremni na brze promjene i adaptaciju. Zato je danas, možda više nego ikada, bitno kontinuirano učenje, piše Bajer.

Nedavno sam na LinkedInu objavio da napuštam Microsoft i krećem na doktorski studij. Jedno s drugim nekako i ima i nema veze, ali kako sam dobio puno pitanja zašto, evo niže jednog osvrta.

Za mnoge od nas ne postoji ništa više stimulativno i ispunjavajuće od intelektualno zahtjevnog okruženja

Sredinom 2011. godine prisustvovao sam prvom okupljanju novozaposlenih u Googleu. Jasno se sjećam da sam se, nakon što sam shvatio tko su, što su i gdje sam, upitao što li sam u životu napravio da me zaposli jedna od najboljih/najpoznatijih kompanija na svijetu. U to vrijeme bio sam jedan od cca 25 tisuća zaposlenih globalno i, iako se broj čini velik, to je svega cca 13% današnjeg broja zaposlenih. Većina je ljudi bila hired for attitude, a ne zbog neke posebne vještine, jer tada je imati širok opseg znanja i interesa, biti sposoban popričati o nebrojeno puno tema i imati argumentirano mišljenje, ali i biti sposoban mijenjati ga, na svaku od tih tema, bilo krucijalno.

Idućih 13 godina, većinu u Googleu i posljednje dvije godine u Microsoftu, bio sam okružen iznimno pametnim ljudima, putovao i živio po svijetu, hraneći se inovacijama, novim znanjima i prijateljstvima te baveći se ponekad jako izazovnim situacijama.

Imati stalnu želju za učenjem, biti konstantno radoznao može biti iscrpljujuće, ali prednost rada u velikim kompanijama je da to prepoznaju te nam mogu pružiti mogućnost rasta i razvoja u smjeru koji, donekle (jer nisi poduzetnik), želiš. Fokus, industrije, role, i zemlje mijenjao sam čim bih osjetio da sam dovoljno napredovao i naučio u određenom/tom segmentu. Želju za daljnjim učenjem i rješavanjem novih izazova sada, čini mi se, osjećam još snažnije. Među onima sam koji najbrže uče kada sami sebe stave u situaciju o kojoj ne znaju puno.

Učenje i razvoj s umjetnom inteligencijom

Svjedoci smo vremena neslućenog razvoja tehnologije, a kako u meni godinama postoji želja da, uz sav sadržaj koji svakodnevno konzumiram, svoj razvoj usmjerim i formalno u smjeru informacijskih znanosti, odlučio sam upisati doktorski studij.

Umjetna inteligencija, kojom se namjeravam pozabaviti na studiju idućih godina, iako kao termin postoji skoro 60 godina, promijenit će naš život na načine na koje ni sami još nismo svjesni. Kao krovni termin može biti nejasna, široka i nepredvidiva, ali to ju čini intelektualno zahtjevnom, izazovnom i kompliciranom. Just my cup of tea!

Što ću raditi? Iskreno, još uvijek nisam odlučio, toliko je mogućih smjerova da me i ta maglovitost veseli. Ali, s obzirom na moj fokus na biznis, vjerujem da ću tražiti, istraživati i, naposljetku, usmjeriti svoj rad na područja u kojima vjerujem da umjetna inteligencija na najbolji mogući način može pomoći kompanijama. A i siguran sam da ću i dalje biti vrlo aktivno uključen u biznis, na neki način. 🙂

Bih li mogao ostati u Microsoftu i, u isto vrijeme, studirati? Vrlo vjerojatno, ali vjerujem da je bolje imati jedan glavni fokus pa onda, potencijalno, par manjih. Mislim da je mjesto gdje zaista mogu napraviti razliku, kako za sebe pa i druge, trenutno, na studiju.

Kako je rekao Henry Ford:

Anyone who stops learning is old, whether at twenty or eighty. Anyone who keeps learning stays young. The greatest thing in life is to keep your mind young.

Od profesionalca u biznisu do doktora nauka

Upisivati tečajeve, škole, studije upisivanja radi nije najpametniji korak, a za neke stvari potrebno je vrijeme.

Puno smo puta svi mi čuli koliko je bitno “stalno učiti” (zamislite, sada, nekoga u svojoj obitelji tko vam je to govorio), ali u mnogo slučajeva to ostaje samo kao izjavna rečenica. Izvori, načini, mogućnosti se nevjerojatno brzo mijenjaju i mišljenja sam da, ako zaista ne čitate/slušate/pratite razvoj unutar svoje industrije/područja interesa konstantno, brzo ćete zaostati toliko da će biti skoro nemoguće sve nadoknaditi.

Iskustvo me naučilo da za neke stvari postajemo spremni tek s puno, istog tog, iskustva. Upisivati tečajeve, škole ili studije samo da bismo ih upisali nije uvijek najpametniji korak, za neke je stvari potrebno vrijeme.

Doktorski studij iz informacijskih znanosti, kao nastavak mog profesionalnog puta i razvoja, omogućuje mi spojiti svoju ljubav prema tehnologiji i inovacijama sa svojim željom za profesionalnim usavršavanjem i težnjom za stalnim učenjem, ali uz više od 20 godina iskustva u realnom sektoru, većinu od čega, na globalnom nivou. Vjerujem da sam stekao dovoljno iskustva i zrelosti i da je pravi trenutak za ovaj novi izazov. Odlukom o  svom daljnjem akademskom usavršavanju želim, ne samo proširiti svoja znanja, već i napraviti razliku, biti aktivni sudionik u razvoju novih tehnoloških rješenja. I sretan sam što u svojim zrelim godinama mogu biti inspiracija sebi i drugima da nikada ne prestanu težiti svojim ciljevima niti stati s učenjem. 

S druge strane – kako kaže Željko Švedić:

Svaki inovativni slučaj upotrebe AI-ja će se na kraju pretvoriti u značajku ili proizvod, kada stope pogrešaka to dopuste. Ako želite da se to dogodi brže, postanite znanstvenik. 🤷‍♂️

Kada razmišljam kako će svijet izgledati za pet godina, taj je umni zadatak toliko je težak da ostajem s praznim komadom papira. Ipak, bez trunke sumnje, vjerujem da će biti puno zanimljivije i, na koncu, bolje.

Sukladno članku 94. Zakona o elektroničkim medijima, komentiranje članaka na Netokraciji dopušteno je samo korisnicima koji ostave svoje ime i prezime te mail adresu i prihvate pravila ponašanja.

Pravila ponašanja

Na Netokraciji za vas stvaramo kvalitetan, autorski potpisan sadržaj i zaista se veselimo vašim kvalitetnim, kontruktivnim komentarima. Poštujmo stoga jedni druge prilikom komentiranja, kao i Zakon, držeći se sljedećih pravila ponašanja:

  • Ne budite 💩: Nema vrijeđanja, diskriminiranja, ni psovanja (osim ako nije osobni izričaj, ali onda neka psovka bude općenita, a ne usmjerena prema nekome). Također, upoznajte se sa stavkom 2. članka 94. Zakona o elektroničkim medijima prije no što ostavite komentar.
  • Samo kvalitetna rasprava, manje trolanja: Ne morate se ni sa kim slagati, ali budite konstruktivni i doprinesite raspravi! Svako trolanje, flameanje, koliko god "plesalo" na granici, leti van.
  • Imenom i prezimenom, nismo Anonymous 👤: Autor sadržaja stoji iza svog sadržaja, stoga stojite i vi iza svog komentara. Koristimo ime i prezime te pravu email adresu.

Kako koristimo podatke koje ostavljate? Bacite oko na našu izjavu o privatnosti.

Sve ostale komentare ćemo s guštom spaliti, jer ne zaslužuju svoje mjesto na internetu.

Odgovori

Tvoja e-mail adresa neće biti objavljena.

Popularno

Mobilne aplikacije

ZET-ov štrajk iznjedrio nova digitalna rješenja za prijevoz po Zagrebu

Zagreb je jutros ostao bez redovitog tramvajskog i autobusnog prometa, no građani su brzo počeli tražiti alternativna rješenja. Uz organiziranje zajedničkih vožnji, pojavilo se i nekoliko digitalnih projekata koji pokušavaju povezati vozače i putnike.

Vodič

Imate pretplatu na AI alate? Evo što računovođe kažu o ispravnom evidentiranju

U novoj kolumni Bruno Cvitanović, direktor računovodstvenog i konzultantskog servisa Brojevi objašnjava kako računovodstveno tretirati AI alate, što vrijedi za poduzetnike izvan sustava PDV-a i na koje pogreške treba paziti.

Programiranje

Tim od šest developera, dva QA-a i jednog Product Ownera postaje prošlost

Florian Krause ima trideset godina iskustva u razvoju softvera, jedan propali startup i čvrsto mišljenje: tim od šest developera, dva QA-a i jednog product ownera postaje prošlost. Na The Geek Gatheringu u Osijeku objasnio je čime se takva postava zamjenjuje.

Što ste propustili

Pametni automobili

Napokon smo se provozali Verneovim robotaksijem!

Nakon što smo u Zagrebu bezuspješno pokušali uhvatiti Verneov robotaksi putem Uberove aplikacije, zvijezde su se posložile i mi smo dobili poziv koji se ne odbija.

Umjetna inteligencija

Tko zbog AI-ja i dalje ulaže u ljude, a tko otpušta 50% radne snage?

Dok neke tvrtke nastavljaju i zapošljavati i ulagati u AI, druge su odabrale samo potonje. Kako različite tvrtke pristupaju promjenama na tržištu, doznali smo na Automation Summitu.

Novost

Gamepires najavio otpuštanja, smanjuje tim koji radi na SCUM-u

Gamepires, koji stoji iza igre SCUM, smanjuje broj zaposlenih zbog zahtjevnih tržišnih uvjeta. Objava dolazi nekoliko mjeseci nakon što je studio preuzeo britanski Splash Damage.

Vodič

Imate pretplatu na AI alate? Evo što računovođe kažu o ispravnom evidentiranju

U novoj kolumni Bruno Cvitanović, direktor računovodstvenog i konzultantskog servisa Brojevi objašnjava kako računovodstveno tretirati AI alate, što vrijedi za poduzetnike izvan sustava PDV-a i na koje pogreške treba paziti.

Veliki intervjui

Ako AI može napraviti film ili igru, što ostaje kreativcima? Odgovara CEO Nanobita

Može li umjetna inteligencija promijeniti način na koji nastaju filmovi i igre, a da pritom ne žrtvujemo kvalitetu priče i kreativnu viziju? Nanobit već testira odgovor na to pitanje, razvijajući AI produkcijske procese koji otvaraju mogućnost stvaranja sadržaja velikom brzinom.

Netokracija Podcast

Dekan FER-a: AI ne može zamijeniti temeljno znanje inženjera

Umjetna inteligencija mijenja način na koji radimo, ali bez temeljnih znanja nema ni kvalitetnih inženjera ni ozbiljnog tehnološkog napretka. U razgovoru s dekanom FER-a otkrivamo zašto je važno ulagati u istraživanje i razvoj, kako povezati fakultete i industriju te gdje se otvaraju nove prilike za Hrvatsku – od robotike i fizičke umjetne inteligencije do razvoja visokotehnoloških proizvoda.