Vještine prezentiranja i komunikacije ne smiju se zanemariti, pogotovo u STEM-u

Vještine prezentiranja i komunikacije ne smiju se zanemariti, pogotovo u STEM-u

Krajem listopada u Zagrebu su se okupile STEM mentorice, uspješne hrvatske liderice u polju STEM poslovanja, financija i komunikacija – žene s Netokracijinog popisa najboljih predavačica tech sektora - i djevojke koje sudjeluju u projektu Girls own STEM, kojeg provodi udruga Bioteka. Bila je to zabavna i inspirativna, višesatna moderirana rasprava o vještinama komunikacije i prezentacije te vođenja projekata. Evo što su svi uključeni iz toga naučili, a možda možete i vi...

Girls Own STEM, projekt je koji okuplja 50 djevojaka srednjoškolske dobi iz različitih mjesta diljem Hrvatske te ih kroz različite aktivnosti i metode rada osnažuje za samostalno prepoznavanje i rješavanje problema u svojim lokalnim zajednicama, dajući im alate, metode i mentorstvo. Djevojke tako razvijaju vlastite lokalne projekte kojima rješavaju jedan okolišni, društveni ili ekonomski problem u svojoj lokalnoj sredini, koristeći STEM metode i pristup, u skladu sa 17 UN-ovih ciljeva održivog razvoja.

STEM mentorice STEM djevojkama nastavak je tog projekta, a možemo mu dati i dodatno ime: Girls own STEM 2.0.

Foto: Ante Gudelj / Bioteka

Riječ je nastavku prvog projekta mentoriranja srednjoškolki iz Hrvatske koje su se tijekom školovanja istakle znanjima matematike, informatike, fizike, biologije, kemije i drugih znanstvenih i tehničkih predmeta. Djevojke će tijekom slijedećih šest mjeseci izvoditi projekte, a mentorice će im pomoći u vođenju i provedbi tih poduhvata s naglaskom na suradnji i komunikaciji kao vještinama.

Dobra pitanja, dobri odgovori

Mentorice koje su sudjelovale u prvom moderiranom razgovoru sa STEM djevojkama su Martina Ptiček, voditeljica razvojnog tima u tvrtki Porsche Digital – koja kaže da će biti dobra mentorica zašto što je „imala priliku raditi razne kompleksne projekte”.

Sanja Veletanlić iz tvrtke Go2Human HUB kaže da ju i samu privlači sve što ima veze s dijeljenjem znanja i tehnologijama, a Kaja Pavlinić, iz agencije Speck, smatra sebe majstoricom za vođenje projekata – odradila je do sada više od tisuću mentoriranja i desetak godina radi u civilnom sektoru.

Karla Andrić, osnivačica tvrtke HAIKU Communications bivša je novinarka, a danas komunikolog i pripovjedačica. Ona tvrdi da je bitno imati mentoricu, ali je jednako važno uz sebe imati i nekoga tko se dobro razumije u komunikacije. Sonja Popović direktorica je međunarodne kompanije MSG Global Solutions. Ova matemaričarka po obrazovanju,  STEM djevojke želi menotrirati u područjima ekološke održivosti, društvene odgovornosti i unaprjeđenja iskustva korisnika.

S lijeva na desno: Sanja Veletanlić, Martina Ptiček, Kaja Pavlinić, Jelena Likić, Sonja Popović i Karla Andrić. Foto: Ante Gudelj / Bioteka

Razgovore mentorica s djevojkama moderirala je predsjednica udruge Bioteka, Jelena Likić, a rasprava se vodila oko pitanja kao što su:

  • Što je važno već u srednjoj školi, a određuje budući uspjeh u poslu i životu?
  • Kako prepoznati dobru ideju i kako je dobro prezentirati?
  • Kako bolje učiti?
  • Što učiniti kad se susretnemo s negativnim reakcijama i kritikama?
  • Kako utjecati na utjecajne ljude – one koji su važni za izvedbu projekta, kao što su ravnatelj škole, gradonačelnik, urednici u medijima?

Ocjene su važne, ali je važnije pronaći vlastitu strast

Škola nas uči dobrim navikama i pruža strukturu životima mladih osoba. Ocjene su važne, ali je važnije pronaći i vlastitu strast, nešto što vas raduje – pa čak i ako ne pronađete svoju strast važno je iskušati se u raznim stvarima i raznim umijećima i poslovima, dok se školujete.

Pri tom, ne smije se gubiti iz vida cilj, zašto radite to što radite. Jer, sve što radite, radite zbog sebe, a ne zbog drugih – neki su od savjeta koje su mentorice rekle djevojkama.

Kako prepoznati dobru ideju?

Foto: Ante Gudelj / Bioteka

Kad su u pitanju ideje, dobar korak u razmišljanju o tome je „staviti se u tuđe cipele”, u perspektivu onoga tko će koristiti rezultate vaše ideje. “Zapitajte se, što je (i čiji je) problem koji rješavate tom idejom”, savjetovala je Martina Ptiček.

Uz to, dobro je u svoja razmišljanja o ideji uključiti i druge ljude, i to ne samo kolege učenike, članove obitelji, prijatelje nego i ljude izvan vašeg užeg kruga. Kaja daje savjete kako:

Morate pitati i teška pitanja, ali tako da to nisu pitanja na koja se može odgovoriti s da ili ne, to moraju biti tzv. otvorena pitanja, koja od sugovornika traže da objasne svoj odgovor.

Zapisujte ideje, stalno, dodaje Sanja, naglašavajući da ćete ih tako bolje shvatiti.

Prespavajte ih. Jednu ili tri noći pa ako nakon tjedan dana ideja koju ste zapisali i dalje izgleda dobro i u vama izaziva “leptiriće” kojima vas uzbuđuje, onda ima smisla nastaviti s tom idejom – „zaljubite se u svoju ideju”.

Foto: Ante Gudelj / Bioteka

Sonja Popović također dodaje:

Kad vam padne na um neka dobra ideja, jako je važno odmah krenuti u njenu realizaciju.

Znanje se množi dijeljenjem

Ljudi najbolje i najbrže uče iz grešaka, nastavlja Sonja:

Greške su važne – prvo zato što su normalne, svi griješe i svi griješimo. Mi učimo iz svojih i tuđih grešaka, drugi uče iz naših grešaka. Uz to, važno je ono što smo naučili podijeliti s drugima. Znanje se množi dijeljenjem. Onoliko koliko budete bili spremni dijeliti znanje, najmanje toliko ćete ga dobiti i natrag.

Ona osoba u vašem timu koja najmanje zna, najslabija je karika. Ako ne podijelite znanje s kolegom koji možda malo kaska za vama, ni vi nećete uspjeti. Raditi u timu je važno. Pomagati drugima je važno. Zajednički napredak je i zajednički uspjeh, a greške su prirodni sastojak cijelog tog procesa. Karla ističe:

Kad učite, morate naučiti i sami sebi u tome pomagati. Učite iz svega oko vas. Čitajte knjige, gledajte dokumentarce, na TikToku pratite Gretu Thunberg ako želite brzo naučiti sve što trebate znati o održivosti…

Foto: Ante Gudelj / Bioteka

S druge strane, kao i učenje – kritike, komentari i zanovijetanja neizostavan su dio ljudskog života, bez obzira čime se pojedinac bavi i to posebno u doba interneta i društvenih mreža. Zato Sanja naglašava:

Tu je najvažnije ne shvatiti kritiku osobno. Pa čak i kad je kritika gruba, često nije namjerno gruba. Međutim, grubost ne opravdava bezobrazluk, ni tuđi prema vama, ni vaš prema drugima. Smijete reći nekome da se ne ponaša u redu.

Utjecati na utjecajne, uhvatiti nedostupne

Jedno do najvažnijih pitanja koje su STEM djevojčice postavile STEM mentoricama je što učiniti, kad imate projekt, a ravnatelj vaše škole ili neka druga osoba o kojoj ovisite – “nema vremena” za vas? Kad stalno govore da će učiniti što ste ih zamolili, a vrijeme prolazi i od njih ništa?

Iako nam je prvi instinkt odmah uzvratiti istom mjerom na takvo ponašanje – poželimo poslati poruku u kojoj kažemo, “poštovani, niste me poštovali” – prije toga bi trebalo pokušati skupiti objašnjenje zašto se ne događa ono što je dogovoreno.

Važno je prvo provjeriti što se zapravo dogodilo: Pošaljite e-mail i pitajte. Uz to, uvijek je dobro komunicirati na više kanala – ako nam netko ne odgovori na poruku e-pošte, nazovimo ga telefonom. Štoviše, pokušajmo organizirati i sastanak uživo. Ljudima je teže odbiti vas kad stojite pred njima. A ako vas i odbiju, odbit će vas na pristojniji način.

Mentorice su zaključile i time da je važno vjerovati u sebe, jer to se vidi – ali isto tako, uvijek se potrudite onima koji donose odluke reći zašto će to što vi radite i njima biti korisno.

Male tajne dobrog prezentiranja

Uvijek se dobro uputite o tome kome prezentirate – neka vaša prezentacija bude dobra priča. Foto: Ante Gudelj / Bioteka

Mentorice su na kraju rasprave održale i kratak tečaj o vještini prezentiranja ideja, a potom su STEM djevojkama pokazale i kako se izvodi tzv. elevator pitch – kratko predstavljanje u kojem treba iznijeti ključnu poruku te uspostaviti kontakt s onim tko nam je važan za izvođenje našeg projekta.

Kažu mentorice kako je prezentaciju uvijek dobro početi neki uvodom koji će „probiti led”, nečim što će angažirati publiku i u čemu će svima biti jednako neugodno ili ugodno. Isto tako, važno je imati mjeru kad je u pitanju tekst na ekranu – ako stavite puno teksta, ljudi će ga čitati i neće gledati vas, a ako na prezentaciji bude samo slika, ljudi će previše gledati u vas.

Uvijek se dobro uputite o tome kome prezentirate, neka vaša prezentacija bude dobra priča, koristite se svim dostupnim digitalnim alatima, a ako imate tremu, odmah to i na glas priznajte – to će se svidjeti ljudima. U svojim predavanjima i prezentacijama uvijek se koristite i evaluacijskim obrascima – popisom pitanja kojima ćete prikupiti povratne informacije o vašoj prezentaciji. Na prezentaciji, obavezno navedite reference koje imate.

Nakon prezentacije, sve objavite na društvenim mrežama, pišite detalje o svom projektu, kao da ste premijer pa morate obavijestiti naciju što sve radite i gdje sve putujete. Ljudi vole čitati o pozitivnim stvarima, a posebno kad to rade mladi.

Što se očekuje od mentorica? Upute za one koje se još nisu pridružile projektu STEM mentorice, STEM djevojkama, a to žele – potražite ovdje.

______________________________________________________________________________

*Portal Netokracija i udruga Bioteka odlučile su spojiti djevojke u STEM-u s mentoricama iz područja STEM-a. Najzanimljivije priče iz tih susreta i suradnji bit će objavljivane u nizu članaka, ovdje, na portalu Netokracija. Ovo je treći članak.

  1. STEM Djevojke u europskoj godini vještina dobivaju svoje “STEM kume”
  2. Srednjoškolke kroz projekt “STEM mentorice za STEM djevojke” pokreću hvalevrijedne projekte
  3. Vještine prezentiranja i komunikacije ne smiju se zanemariti, pogotovo u STEM-u
  4. Kako (brzo) upoznati najbolju mentoricu?
  5. STEM ne mora biti osuđen na standardne metode poučavanja – pravi primjer je Bioteka

**Članak je objavljen uz financijsku potporu Agencije za elektroničke medije temeljem Programa ugovaranja kvalitetnih novinarskih radova u elektroničkim publikacijama.

Sukladno članku 94. Zakona o elektroničkim medijima, komentiranje članaka na Netokraciji dopušteno je samo korisnicima koji ostave svoje ime i prezime te mail adresu i prihvate pravila ponašanja.

Pravila ponašanja

Na Netokraciji za vas stvaramo kvalitetan, autorski potpisan sadržaj i zaista se veselimo vašim kvalitetnim, kontruktivnim komentarima. Poštujmo stoga jedni druge prilikom komentiranja, kao i Zakon, držeći se sljedećih pravila ponašanja:

  • Ne budite 💩: Nema vrijeđanja, diskriminiranja, ni psovanja (osim ako nije osobni izričaj, ali onda neka psovka bude općenita, a ne usmjerena prema nekome). Također, upoznajte se sa stavkom 2. članka 94. Zakona o elektroničkim medijima prije no što ostavite komentar.
  • Samo kvalitetna rasprava, manje trolanja: Ne morate se ni sa kim slagati, ali budite konstruktivni i doprinesite raspravi! Svako trolanje, flameanje, koliko god "plesalo" na granici, leti van.
  • Imenom i prezimenom, nismo Anonymous 👤: Autor sadržaja stoji iza svog sadržaja, stoga stojite i vi iza svog komentara. Koristimo ime i prezime te pravu email adresu.

Kako koristimo podatke koje ostavljate? Bacite oko na našu izjavu o privatnosti.

Sve ostale komentare ćemo s guštom spaliti, jer ne zaslužuju svoje mjesto na internetu.

Odgovori

Tvoja e-mail adresa neće biti objavljena.

Popularno

eUsluge

Grad Zagreb omogućio potpun uvid u proračun kroz aplikaciju iTransparentnost

Nova aplikacija omogućuje svakom građaninu da detaljno prouči gradski porarčun po različitim parametrima.

Umjetna inteligencija

Zach Kass, ex-Open AI na Vizionaru godine: “AGI će možda biti zadnja tehnologija koju će ljudi izumiti”

Kako smo došli do ChatGPT-ja, koje promjene nas dalje čekaju, što je AGI, što donosi i kako se za to mogu pripremiti tvrtke i nove generacije otkriva nekadašnji Open AI stručnjak.

Umjetna inteligencija

Mojmira Pastorčić i Kolinda Grabar Kitarović najnovije AI “žrtve”: Pazite se lažnih videa!

Kako vrijeme prolazi, čini se kako će sumnjičavost biti nužnost pri konzumiranju sadržaja na internetu.

Što ste propustili

Intervju

Pobjedu u generiranju slika uz AI odnosi riječki pisac: “Dobar ‘prompter’ mora biti dobar s riječima!”

Nije trebalo dugo čekati da umjetna inteligencija generira i nove "sportove"!

Startupi

Novi GapMinder Fond II s 80 milijuna eura cilja i na hrvatske startupe

GapMinder Ventures, VC fond koji je dosad primarno ulagao u tehnološke tvrtke iz Rumunjske, pokreće GapMinder Fond II, investicijski paket od 80 milijuna eura koji će biti alociran i na širu istočnoeuropsku regiju, pa tako i Hrvatsku i Srbiju.

Analiza

Raj za dezinformacije: Pola svjetske populacije ove godine bira novo vodstvo!

Stanje povjerenja na internetu trenutno nije najbolje. Borimo se s lažnim vijestima i deepfakeovima koje ćemo viđati sve češće kako nam se približavaju nacionalni i europski izbori - kakvo je stanje, donosimo direktno iz Bruxellesa.

Startupi

U Hrvatsku stiže Choice, češki CRM za restorane

Foodtech startup Choice s novih 2,5 milijuna američkih dolara investicije ulazi na hrvatsko tržište.

Startupi

AI4Health.Cro predstavio 28 timova koji će razvijati AI rješenja za problem rane rehospitalizacije

Cilj ovog natjecanja je razviti rješenja za problem ranog ponovnog prijema pacijenata u bolnice, primjenom računarstva i AI tehnologije.

Intervju

Croteam retrospektiva s Admirom Elezovićem: Kako su se prilagođavali igračima i industriji proteklih 30 godina?

Nakon 30 godina, Croteam žari i pali gaming industrijom, ali na svoj način... skromno i s onom starom "pamet u glavu".