(Viši) digitalni konzultant

(Viši) digitalni konzultant (OTP banka Hrvatska)

Bankarstvo kakvo nikada prije niste vidjeli

U vrijeme ubrzanih tehnoloških promjena u OTP banci razvijamo organizaciju i stvaramo okvir za inovativna poslovna rješenja koja će nam omogućiti razvoj inovacija, rješavanje zanimljivih izazove suvremenog svijeta financija i stvaranje autentičnog korisničkog iskustva.

Kako se bankarski sektor mijenja, tako se mijenjamo i mi. Krenuli smo u cjelovitu digitalnu transformaciju koja će preoblikovati našu organizaciju iz temelja. U svojem poslovanju primjenjujemo visoke standarde društvene odgovornosti, slavimo različitost i potičemo hrabrost u donošenju odluka, a uz pomoć stručnih mentora i talent programa osiguravamo sve potrebno za razvoj karijera.   

Kako unaprjeđujemo svoje sustave i implementiramo inovativna rješenja, nastavljamo tražiti najbolje talente za digitalizaciju kako bismo zajedno gradili novu digitalnu budućnost banke. 

Želite li biti dio naše priče, raditi s timovima koji su proveli najveće integracije banaka u Hrvatskoj, dodati vrijedne kompetencije o načinima rada na naprednim alatima i tehnologijama u domeni bankarstva u svoj životopis, javite nam se!   

Postanite dio naše digitalne budućnosti

Kao (Viši) digitalni konzultant u okviru Direkcije digitalne transformacije, na lokaciji rada u Zadru, djelovat ćete kao inicijator novog načina razmišljanja u OTP banci i raditi na pokretanju inovacija u digitalnim projektima banke. Definirat ćete strategije i koncepte iznalaženja rješenja i omogućiti svojim kolegama postizanje najboljih rezultata. 

Ivan:

Naši klijenti  traže pouzdanu, sigurnu, cjelovitu, ali i brzu i uvijek dostupnu uslugu, što za financijski sektor znači ubrzanu digitalizaciju, prilagodbu načina rada i spremnosti stvaranja rješenja koja unapređuju kvalitetu života i poslovanja. U OTP banci digitalnu transformaciju temeljimo na izgradnji kulture korisničkog iskustva, ubrzanom usvajanju novih tehnoloških znanja i vještina, razvoju rješenja na agilni način te organizacijskom transformacijom. Poslovanje budućnosti zahtijeva snažne i hrabre promjene u načinu razmišljanja, liderstvu i organizacijskoj arhitekturi. Uvodimo agilne metode rada, osnivamo agilne timove i razvijamo agilne trenere. Intenzivni razvoj za nas znači i značajno zapošljavanje mladih stručnjaka raznolikih interesa i multidisciplinarnih vještina

Danijel:

Pridružite nam se na ovom zanimljivom putovanju! Budite dio tima koji iza sebe ima velike i uspješne projekte i koji je odlučio mijenjajući sebe, primijeniti najmodernije tehnologije i metodologije, kako bi kreirao digitalne proizvode s jedinstvenim korisničkim iskustvom.

Mate:

Veseli me smjer i putovanje prema digitalnoj budućnosti na koje se banka odlučila krenuti usmjeravajući se na ljude i nove načine razmišljanja. Sa dobrim timom sve je moguće i zato smo otvoreni za sve one koji žele nešto novo i uzbudljivo!

Odgovornosti

  • Razumijevanje poslovne problematike povezane s digitalnim sustavom, definiranje i komuniciranje rješenja postavljenih izazova
  • Prepoznavanje i korištenje najprikladnijih digitalnih alata i procesa u konkretnoj  situaciji, vodeći računa o ciljevima svih dionika
  • Vođenje, motiviranje i dijeljenje znanja s članovima tima u svrhu postizanja najboljih rezultata na razini cijelog tima
  • Građenje odnosa povjerenja sa svim dionicima i svojim stručnim znanjem povećanje doprinosa razvoju digitalnih inicijativa na razini cijele organizacije kroz suradnju s multidisciplinarnim timovima

Vi ćete od prvoga dana… 

  • Aktivno se uključiti u projekt digitalne transformacije banke i prepoznati kako vaša uloga doprinosi postizanju strateških ciljeva digitalne transformacije
  • Biti ključna osoba u digitalnoj transformaciji banke: preuzmite odgovornost i djelujte kao predvodnik projekata i inicijativa
  • Definirati, planirati i provesti implementaciju rješenja unutar digitalnih odjela banke
  • Surađivati s različitim odjelima i timovima unutar banke motivirajući ih za aktivno sudjelovanje u digitalnoj transformaciji
  • Usmjeravati poslovanje prema Agile organizaciji uz pomoć drugih agilnih članova tima
  • Redovito dijeliti povratne informacije članovima tima, aktivno sudjelovati u njihovom razvoju i učenju i biti mentor manje iskusnim kolegama

Ovaj oglas je baš za vas ako…

  • Imate diplomu i  ekvivalentno poslovno iskustvo u  Ekonomiji ili STEM segmentu (VSS/ MR)
  • Imate 3-4 godine radnog iskustva, po mogućnosti u savjetovanju, bankarstvu ili Agile organizaciji
  • Služite se digitalnim alatima u Agile okruženju (Jira, Scrum, Confluence)
  • Vodite računa o detaljima i usmjereni ste na postizanje rezultata u zadanim rokovima
  • Radujete se samostalnom donošenju odluka
  • Timski ste igrač s izraženim međuljudskim i komunikacijskim vještinama
  • Lako dokazujete vrijednost i korisnost svojih ideja i svaki pozitivan komentar možete iskoristiti kao pozitivan poticaj za dalje  
  • U potpunosti funkcionirate u radu na engleskom i na hrvatskom jeziku

Nudimo vam…

  • Konkurentnu plaću i paket bonusa
  • Mobilni telefon i prijenosno računalo
  • Mjesto rada: Zadar
  • Hibridni rad – ured / kuća
  • Plan profesionalnog razvoja i mentora od prvog  tjedna, kao i mogućnost rasta u područjima Agilnosti i digitalne transformacije
  • Ulaganje u daljnje učenje i osobni razvoj, uz korištenje godišnjeg budžeta namijenjenog za tu svrhu 
  • Priliku da stvorite nove, stvarne vrijednosti za naše klijente i započnete uzbudljivo putovanje u vašoj karijeri

Ukoliko ste zainteresirani molimo vas da motivacijsko pismo i životopis pošaljete putem linka za prijavu najkasnije do 22.05.2022. godine.

Pokaži sve poslove