Community menadžeri već 2 godine rade posao koji im nije glavni i nisu zadovoljni - istraživanje Netokracije i MojPosao

Community menadžeri već 2 godine rade posao koji im nije glavni i nisu zadovoljni – istraživanje Netokracije i MojPosao

Krajem ožujka smo s MojPosao pokrenuli istraživanje o jednom od najnovijih na internetu rođenih zanimanja - community menadžmenta. Jeste li znali da se preko 90 posto CM-ova uči svom poslu putem blogova poput Netokracije, da skoro svi uređuju Facebook fan stranice i više od 3/4 Twitter profile? Danas vam predstavljamo rezultate istraživanja o životu i radu community menadžera u obliku izuzetno čitljive infografike - doznajte što i kako rade domaći community menadžeri!

Krajem ožujka smo s MojPosao pokrenuli istraživanje o jednom od najnovijih na internetu rođenih zanimanja – community menadžmenta. Jeste li znali da se preko 90 posto CM-ova uči svom poslu putem blogova poput Netokracije, da skoro svi uređuju Facebook fan stranice i više od 3/4 Twitter profile?

Danas vam predstavljamo rezultate istraživanja o životu i radu community menadžera u obliku izuzetno čitljive infografike – doznajte što i kako rade domaći community menadžeri!

Kako CM-ovi rade?

Preko 70 posto community menadžera je više i visoke stručne spreme, a zanimljivo je kako ih trećina radi u tvrtkama koje su vlasnik profila – znači, nisu u agencijama. Ipak, oko 30 posto CM-ova rade kao vanjski suradnici, a ne stalni zaposlenici.

Popularnost Facebooka i Twittera u regiji opravdava i zastupljenost među CM strukom – 99 posto u slučaju Facebooka te više od 3 četvrtine za Twitter. Najmanje se koriste LinkedIn i Google Plus, iako je zanimljivo da je i Googleova ne baš sjajna društvena mreža popularnija za promociju od LinkedIna – vjerojatno zbog toga što na LinkedInu community menadžeri baš i nemaju što raditi.

U istraživanju je sudjelovalo 189 ispitanika iz Hrvatske, Srbije te Bosne i Hercegovine, a predivnu infografiku napravio je Lucijan BlagonićBlagonić Brothers:

Pri preuzimanju infografike za svoj blog i web stranicu
jasno linkajte na ovaj, izvorni članak!

Israživanje community menadžmenta u Hrvatskoj, Srbiji i Bosni i Hercegovini – MojPosao i Netokracija

Što mislite?

Komentari

  1. Dario Krestalica

    Dario Krestalica

    08. 05. 2012. u 11:26 am Odgovori

    Samo jedno znam: “mala bara puno krokodila”.

    I treba sto prije izbacit parolu: CM radi 24h.

    Tko pametan radi 24h?!

    max. 10h i laku noc.

    I treba se više orjentirat na profiliranju struke a ne radit sve i svašta, pa npr. CM radi i kao SM manager!
    Nekome jeste slično ali ima velike razlike : baviti se oglašavanjem na društvenim mrežama i komunicirat sa postojecim i potencijalnim klijentima. strategija je puno koje bi trebale voditi do uspjeha jer je svaka firma posebna i specifična za sebe…tako da sve CM ne može da radi.

    Treba znati gdje je granica ili će ova profesija u regiji postat noćna mora kad se slegne preveliki entuzijazam.

    Bio sam realan a ne pesimističan 🙂

  2. Vedran

    Vedran

    08. 05. 2012. u 12:25 pm Odgovori

    CM koji je zaposlen in-house si jednostavno ne može dopustiti da radi 8 sati u komadu i onda mozak na pašu. Takvi CMovi služe nekog višoj svrsi i u stanju su pomoći ljudima sa konkretnim problemima. Čak i ako ne mogu pomoći direktno uvijek će znati kome i kako proslijediti problem. Ne postoji poslodavac koji će community manageru reći da mora biti 24/7 dostupan, tako nešto se više-manje podrazumijeva u ovom poslu.

    Mišljenja sam da tvrtke koje zapošljavaju vanjske suradnike iliti freelancere pristupaju community manadžmentu na krivi način. Puno više smisla ima angažiranje slične agencije da educira postojeće zaposlenike – nešto kako je Acumen radio sa Bonbonom. Bonbon je odličan i na Twitteru i Facebooku, po meni najbolji primjer uspješnog community managementa (u Hrvatskoj).

Odgovori

Tvoja e-mail adresa neće biti objavljena.

Popularno

Kolumna

Kako je meni i 35.000 kupaca 96% snižen Foreov UFO postao “najbolje iskustvo kupovine ikad”

Osjećaj kada pronađete, a potom i kupite neki proizvod po 96% nižoj cijeni, nezamjenjiv je, pogotovo ako ste jedni od “rijetkih” koju su ponudu pronašli. Svi vam zavide, napravili ste odličan “deal”, a manje je bitno treba li vam uopće taj proizvod.

Startupi i poslovanje

Od agencije do freelancinga: 8 savjeta za život i posao koje sam naučio težim putem

A kako vi ne bi morali, stiže jedna poučna usporedba oblika poslovanja kroz stvarna iskustva.

Startupi i poslovanje

MVT Solutions iz Pisarovine osigurao 100.000 od 300.000 eura vrijedne runde investicije za brži i jeftiniji razvoj IoT-ja

Ovaj domaći startup u tri je godine, bez ikakve vanjske investicije, razvio IoTaaP, alat koji može uvelike olakšati razvoj IoT proizvoda različitim klijentima. Osim hardvera, njihov poslovni model se skalira kroz softver i cloud, a koliko uspješno su se rješenjem i radom potvrdili do sada, najbolje govori i vijest o prvoj investicijskoj rundi predvođenoj domaćim investitorom.

Što ste propustili

Startupi i poslovanje

“Kod nas toga nema”: Samo 16% žena u hrvatskoj IT industriji nije doživjelo spolnu diskriminaciju

“Nejednakost je samo u Vašoj glavi, da manje sjedite pred pudijerom, a više pred knjigom nebi vidjeli nejednakost”.

Tehnologija

Klijenti banaka imaju sve manje vremena: Kako banke razvijaju digitalne proizvode za njih?

Digitalna transformacija mijenja iz temelja različite industrije. Koje vještine su vam potrebne ne bi li u jednoj od njih temelje gradili upravo vi, saznali smo od product ownera i managera Raiffeisen banke.

Kolumna

Kako je meni i 35.000 kupaca 96% snižen Foreov UFO postao “najbolje iskustvo kupovine ikad”

Osjećaj kada pronađete, a potom i kupite neki proizvod po 96% nižoj cijeni, nezamjenjiv je, pogotovo ako ste jedni od “rijetkih” koju su ponudu pronašli. Svi vam zavide, napravili ste odličan “deal”, a manje je bitno treba li vam uopće taj proizvod.

Tehnologija

Hardverski vodič za sve trenutne i buduće influencere, freelancere i gamere

Kraj jedne godine i ulazak u novu možete pamtiti po retrospektivi na prošle uspjehe i neuspjehe te novogodišnjim planovima koji su se izjalovili do sredine siječnja. A možete i po tome kako ste napokon odlučili napraviti prvi korak prema ostvarenju svog influencerskog, gamerskog ili freelancerskog sna. Hardver možda nije najvažnija stvar u toj priči, ali je sigurno bitna stvar za početak.

Novost

Albert Gajšak otkrio zašto je mentoriranje od Cara vrjednije od njegovih para

Mentoriranje nije samo za startupe u akceleratorima, već nam svima može pomoći bilo da smo mentor ili mentorirani kako pokazuje i uspješan primjer osnivača Makerbuina i Infinuma.

Sponzorirano

Privući i zadržati zaposlenike nećete šarenim uredom, ali hoćete agilnom transformacijom

Neki nabavljaju stolni nogomet i šarene vreće za odmaranje, neki organiziraju filmske večeri i zabave petkom, a neki se obraćaju - agilnom treneru.